第1个回答 2021-02-03
在工商上面是这样规定的，下班的路上发生事故死亡的，可以参照工伤处理。这个下班的路上，就是指，从单位到家里的，正常距离，但你这个，就不一样了，因为你在回家的路上，停下车去喝酒了，喝完酒以后在回家的路上，出现了交通事故，导致死亡，那就只能按照交通事故处理，不能去按照工伤处理，单位应该没有什么责任。
第2个回答 2021-02-03
单位没有责任，因为这个不是上班时间，不属于单位负责范围内。
第3个回答 2021-02-03
上下班途中工伤认定的途径是什么？
根据《工伤保险条例》的规定，只要是非主要责任的交通事故，都应当构成工伤。但如果是因为本人自己的个人原因造成的，或者说造成交通事故的主要责任是本人，则不构成工伤了。上下班途中工伤认定的两大条件：1、发生交通事故;2、认定者为非主要责任。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才属于工伤。需提供：上下班途中的相关证明(居住房屋所在地)，交通事故的需提供交通事故责任认定书。
《工伤保险条例》第14条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
在申请进行交通事故工伤认定的时候，需要注意此时法律中规定的上下班途中工伤认定条件与一般工伤认定条件不太一样，这个时候要结合劳动者在交通事故中所要承担的事故责任，然后才能确定是否构成工伤。一般要是劳动者对事故承担全部责任或者主要责任的话，自然是无法认定为工伤的。