“三违”是煤矿安全生产的大敌，是发生事故的主要因素之一，“三违”不灭，事故难免。 “三违”是矿山企业职工在生产建设中所发生或出现的违章指挥、违章作业（操作）和违反劳动纪律的现象及行为。任何人如果达到了其中的一项，就被称之为“三违”人员。 煤矿“三违”的含义及其危害 一、违章指挥 违章指挥是指煤矿各级领导对矿工下达违反《煤矿安全规程》、《作业规程》和《操作规程》的指令，并强使矿工执行的行为。这种行为的危害性很大的。 煤矿“三违”的含义及其危害 1、违章指挥是领导的特定行为。 班(组)长、区(队)长、矿长、局长等都有可能发生违章指挥行为，因为只有他们才有指挥、发号施令的权力。因此，违章指挥就有可能给煤矿生产和矿工的生命安全带来极大的危害。造成违章指挥的心理原因主要有两个：一是凭老经验办事，认为过去这样做行之有效，忽视了指挥的科学性原则；二是单纯追求经济效益，把安全置于脑后。 煤矿“三违”的含义及其危害 2、领导拥有一定的权力。 虽然煤矿企业规定矿工对于违章指挥可以拒绝执行，但是领导权力给矿工的心理压力是不可能完全消除的。因此，违章指挥行为往往会引导、促使矿工的违章作业行为，使之具有连锁性，即领导的违章指挥和矿工违章作业、违反劳动纪律行为会同时发生。从这个意义上讲，领导者的违章指挥行为的危害性往往要大于矿工的违章作业行为。 煤矿“三违”的含义及其危害 二、违章作业 违章作业，就是违反《煤矿安全规程》、《作业规程》和《操作规程》，无视安全常识及技术或不听有关人员的劝告和阻止，冒险蛮干，进行操作及作业。这是人为制造事故的行为，是造成矿井事故的主要原因之一，如带电检修电气设备、井下放炮时不检查瓦斯等。
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