单位里有位品行极差的本地同事总是欺负外地员工,该怎么办?

我是一位外地员工,在工厂里上班。可是单位里有位本地员工,他的叔叔在单位里是重要领导。凭着这种关系他在单位里肆无忌惮的用一些小手段欺负外地员工,还与本地员工勾心斗角、明争暗斗。他经常干一些缺德的事,偷窃我们外地员工的小物品,对大家说话很放肆,眼里、嘴里充满了鄙视。有位同事按耐不住对他的怒火,在岗位上打了他。他是个欺软怕硬的家伙,从此以后不敢惹那位同事了。可是领导不但没有处分他,反而处分打了他的那位同事。我们这些受过良好教育的外地大学生,难道也要像前者那样,动起手来打架,才能平息我们与他的矛盾吗?请问,这种缺德的人是一种什么心理?为何要欺负我们这些跟他无冤无仇的外地大学生?
这家伙简直就是个“我爸是李刚”那种类型的败类,我该怎么对付他?

那是他心理自卑的表现。不要去理他,如果欺负上门,不要示弱。其他人最好团结点,人多力量大。 长沙杏翔口腔
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第1个回答  2019-08-12
和你一样的遭遇,外地人在杭州上班被本地同事欺负排挤,他叔叔是公司领导,经常辱骂欺压外地人,他叔叔偏袒他,实在是忍不了就打架吧,这种人都是欺软怕硬的,被这种狗一样的人压着真痛苦。
第2个回答  2011-10-04
LS的说的对,那样的人肯定没人缘,你要和其他人搞好关系本回答被提问者采纳
第3个回答  2011-10-15
你傻蛋啊兄弟,做多了,人家恨你抢功,知道不?!多吃油条,你就变得又油又滑了。 别看我疯言疯语,那道理可是真滴。乖乖,快给我打分啊,真无聊
第4个回答  2011-10-05
干他娘 你就是他干爸了 就听你的了
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