高校学工处辅导员属于管理岗。辅导员主要从事学生的思想政治教育、学生日常管理、就业指导、心理健康以及学生党团建设等方面的工作。
辅导员主要职责有
1、思想理论教育和价值引领。
2、党团和班级建设。
3、学风建设。
4、学生日常事务管理。
5、心理健康教育与咨询工作。
6、网络思想政治教育。
7、校园危机事件应对。
8、职业规划与就业创业指导。
9、理论和实践研究。
扩展资料
基本条件
1、具有较高的政治素质和坚定的理想信念,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感性和政治辨别力;
2、具备本科以上学历,热爱大学生思想政治教育事业,甘于奉献,潜心育人,具有强烈的事业心和责任感;
3、具有从事思想政治教育工作相关学科的宽口径知识储备,掌握思想政治教育工作相关学科的基本原理和基础知识,掌握思想政治教育专业基本理论、知识和方法,掌握马克思主义中国化相关理论和知识,掌握大学生思想政治教育工作实务相关知识,掌握有关法律法规知识;
4、具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力,及教育引导能力、调查研究能力,具备开展思想理论教育和价值引领工作的能力;
5、具有较强的纪律观念和规矩意识,遵纪守法,为人正直,作风正派,廉洁自律。
参考资料来源:百度百科-辅导员
工勤技能岗。
根据《学生工作处辅导员岗及工勤岗设置与第六次全员聘任实施方案》
岗位类别
学生工作处岗位分为专业技术岗位、工勤技能岗位两类。
1、专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。
2、工勤技能岗位是指为满足学校正常教学、科研和日常运行等需要,承担技能操作和维护、后勤保障及服务等职责的工作岗位。
所以学工处辅导员属于工勤技能岗。
工作要求
根据《学生工作处辅导员岗及工勤岗设置与第六次全员聘任实施方案》
1、学工处要高度重视,精心组织,坚持公开、公平、公正,确保本次岗位设置与聘用工作顺利进行。
2、学工处和个人在岗位设置与聘用工作期间,不得营私舞弊,弄虚作假,打击报复,诽谤他人,一经发现,学校将按有关规定严肃处理。
3、本次岗位设置与聘用工作实行回避制度。在岗位等级评定及岗位聘用等工作中,涉及本人或亲属的,各岗位评定委员会或学工处聘任工作小组成员应当回避。
以上内容参考:海南医学院-学工处辅导员岗及工勤岗设置与第六次全员聘任实施方案