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保障大学生就业的法律法规
跟
就业
相关
的法律法规
有哪些
答:
《中华人民共和国劳动法》,《中华人民共和国劳动合同法》,《中华人民共和国社会保险法》,《中华人民共和国就业促进法》,《中华人民共和国行政处罚法》《中华人民共和国行政许可法》。建立以劳动力市场需求为导向的教育和培训体制。
大学生就业
难并不完全是总量过剩的问题,而是一个结构性的问题。正规的...
大学生就业
政策有哪些?
答:
⑵享受国家专业奖学金及享受艰苦行业、地区或特殊岗位定向奖学金的毕业
生就业
政策:享受师范、农林、民族、体育、航运等国家专业奖学金,及享受艰苦行业、地区或特殊定向奖学金的毕业生,原则上按国家计划就业,对不服从就业计划自谋职业的,必须补交在校期间普通专业的学费并返还定向奖学金、专业奖学金。 ⑶结业
生的
就业...
大学生就业法律保障
包括两个方面
答:
大学生就业
法律保障
包括两个方面:一是就业平等保障,即禁止就业歧视和限制
大学生就业的
各种行为,确保他们在就业过程中享有平等的机会和待遇。这涉及到
法律法规
的制定和执行,包括劳动法、就业促进法等。二是劳动权益保障,保护大学生在就业过程中的劳动权益,如工资支付、劳动合同签订、工时限制等。这包括劳...
大学生就业
相关
的法律法规
答:
大学生就业
相关
的法律法规
:包括平等,自由地获得就业机会,依法保有所获得就业机会的权利以及公平待遇权等。劳动合同法规定,两种情形劳动者须支付用人单位违约金,一是用人单位为劳动者提供专项培训费用,并约定服务期,若劳动者违反服务期约定,应按约定向用人单位支付违约金,违约金的数额不得超过培训费用...
《中华人民共和国
就业
促进法》属于什么法
答:
《中华人民共和国就业促进法》对于
大学生就业
有哪些积极意义 第一,《就业促进法》是促进社会主义和谐社会建设的一部重要
法律
。就业,不仅是每一位劳动者生存的经济基础和基本
保障
,也是其融入社会、共享社会经济发展成果的基本条件,因此,就业是民生之本;促进就业,关系到亿万劳动者及其家庭的切身利益,是社会和谐发展、长治...
中国
大学生就业
权益
的法律
保护目录
答:
1. 权益内涵
大学生就业
权益包括
就业保障
、服务、自由选择和平等机会等基本方面。2. 现实状况与法律意义当前,法律对这些权益的保护仍有待加强,理解其法律意义对
保障大学生
权益至关重要。3. 法律保护措施现行
法律法规
为大学生就业权益提供了法律依据,但仍需进一步完善和执行。四、各权益
的法律
保护 本文详细...
请问中国关于
就业的法律
是哪些?有专门的就业法吗?谢谢
答:
劳动者
就业
,不因民族了种族、性别、宗教信仰、年龄、身体残疾等因素而受歧视。第六条用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位应当依照本法以及其他有关
法律
、
法规
的规定,
保障
劳动者的合法权益。第七条国务院建立全国仅进就业工作协调机制,研究就业工作中的重大问题,协调推动全国的捉进就业工作。国务院劳动保障部门具体...
劳动
法规
对
大学生就业的
保护
答:
劳动合同:
大学生
在
就业
时应当与用人单位签订劳动合同,劳动合同应当符合
法律法规
的规定,保护双方的合法权益。工作时间和工资待遇:大学生在就业时应当按照法律法规的规定,享有合理的工作时间和工资待遇,用人单位不得随意加班、超时工作等。社会保险:大学生在就业时应当参加社会保险,缴纳社会保险费用,
保障
...
大学生
如何维护自己的
就业
权益
答:
大学毕业生就业相关的主要
法律法规
有:《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》、《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》等。
大学生就业
权益自我保护的“五意识”大学生就业权益自我保护应具有:法律意识、契约意识、维权意识、证据意识和诚信意识。秋招来临求职应聘警惕的六大陷阱...
大学生
出来工作需要了解哪些必备
的法律
知识?
答:
消费者权益保护法 消费者权益保护法是规定保护消费者合法权益,维护市场秩序的法律。
大学生
在工作中也是消费者,应了解自己的消费者权益及其保护方式。总之,大学生进入职场后,需要了解相关
的法律法规
,以
保障
自己的合法权益。同时,要注意签署合同时的注意事项,如有效期、工资待遇等。了解这些法律知识,有...
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