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公司没有交社保工伤怎么办
用人单位
没有缴纳社保
出
工伤怎么办
答:
法律分析:如果没有缴纳社保发生了工伤,
由用人单位承担全部赔偿责任,如果用人单位不承认可以向有关部门申请劳动仲裁
。法律依据:《工伤保险条例》 第二条 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依...
没
交社保工伤怎么办
答:
法律分析:单位未缴纳社会保险发生工伤由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,
从工伤保险基金中先行支付,再由用人单位偿还
。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。法律依据:《工伤保险条例》第...
工伤
期间
公司
断交
社保怎么办
答:
工伤纠纷中停交社保的,
可以向社会保险费征收机构投诉
,情况属实的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。
员工可以直接向社保行政主管部门投诉
,发生工伤纠纷并不代表公司可以停交社保,无正当理由停交社保的行为是违法的,经过调查确认情况属实的,社保行政主管...
没
交社保工伤
赔偿
怎么办
答:
法律分析:用人单位没有买社保的,
由单位支付全部工伤赔偿。先申请工伤认定,认定为工伤后,做劳动能力鉴定,再根据伤残等级计算赔偿金额
。可争取一次性伤残补助金、就业和医疗补助金、医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期待遇等诸多项目,各项计算方法不同。法律依据:《工伤保险条例》第六十六条 无...
单位
没有交社保
发生
工伤怎么办
答:
法律分析:用人单位未依法缴纳社会保险(含工伤保险)的,
由用人单位承担全部工伤赔偿待遇
。如用人单位拒不支付的,
劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
。法律依据:《工伤保险条例》 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,
由社会保险行政部门责令限期参加
,补缴应当缴纳的工伤...
公司没买社保
,出了
工伤怎么办
?
视频时间 02:12
没有交工伤
保险出工伤了
怎么办
答:
法律依据:《中华人民共和国社会保障法》 第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,
由用人单位支付工伤保险待遇
。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三...
公司
不
交社保
,意外受伤
怎么办
答:
法律分析:没
交社保
,员工
工伤
赔偿由用人单位全部承担。建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。只要建立了用工关系,即使未签订劳动合同,也是可以认定工伤的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第八十四条 用人单位不
办理社会保险
登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期...
没
交社保工伤
了自己
怎么
申请工伤认定
答:
遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出
工伤
认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级劳动保障...
公司没有交社保
发生
工伤怎么处理
答:
法律分析:单位
没有买
保险发生
工伤
,由单位按照
社保
规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。法律依据:《工伤保险条例》 第六十二条 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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