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平安人寿内勤老招人
平安
保险,招
内勤
是真的吗?
答:
我第一份工作是保险公司的正式
内勤
讲师,离职前曾经到另一个中国
人寿
应聘培训部内勤,前期电话沟通很顺畅,对方口口声声说是在编内勤,竞争的人很多,催我赶紧来面试,我便去了,一去才发现招聘内勤就是个幌子,实质就是给业务员拉人头。我到人寿保险公司面试时,出来接待我的是个年轻女孩,自称是人力...
中国平安内勤
每年都会发放编制招聘正式员工吗
答:
会。员工每年走了进,进了走的,编制永远不满,当然某些岗位是进不去的。
内勤
分很多岗位,有出单员,收单员,理赔员,核赔员,查勘员,财务,人事等等。
中国平安
保险的内勤和外勤区别 1、意思不同 内勤是指部门内部的勤务兵,归属办公室工作,与外勤相对,它是领导的参谋,干部的后勤,有时也可与后...
平安
保险 招
内勤
是真的吗
答:
带着怀疑问面试的人,他说做
内勤
要先做2个月销售!!!直接懵了,做内勤要从销售干起,而且每个月必须开2单!你
平安
凭什么?内勤人员工资会比销售人员高还是怎么?真的是骗子公司!!前500就这德行,浪费双方时间,还坑钱。亲身经历!!!希望大家报内勤的慎重!
中国平安人寿
分公司招聘
内勤
可信吗?
答:
保险公司的话,你非要信,要我们怎么形容你的iq和eq?他们实话实说招聘无底薪无福利靠提成吃饭的业务员,几个人肯去?真要找入编制/交社保/非业务的职位,除非你:1,非常优秀到值得保险公司的人力资源来找你。2,有过硬的内部关系。3,通过层层筛选:笔试(一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学...
平安人寿
保险校园招聘,招
内勤
。
答:
您好?你说的情况很现实,现在的保险公司都在以各种名义招聘人才,
总
是招聘经理 助理
内勤
人管,电销主管 营销经理,各种职位头衔 令郎满目,说白了,还是招聘业务员,保险公司的内勤一般招聘的很少,内勤是保险公司的正式职工,签订的是劳动合同,业务员签订的是保险代理合同,现在保险公司在招聘业务员的...
您好!请问您后来在
平安
工作了吗?所谓
内勤
是真的吗?
答:
我曾经面试过不下15家保险公司,前后在两家保险公司工作,其中就包括
平安人寿
。招聘广告说的文员啊,
内勤
啊,其实都是忽悠人的。至于说什么有正式编制啊,有底薪给你交金啊,不要跑业务的啊,更是不要去相信。现在保险公司
招人
,都知道大家不愿意当业务员出去买保险,于是打出各种各样的名头,什么组训...
中国平安人寿
武汉地区子公司招聘
内勤
可靠吗?打电话说是找内勤,刚好有个...
答:
不用去,一般都是招业务员,骗人的。
平安
保险大量招聘员工是为什么?
答:
是真的
招人
,但是要交培训费,说几天后退,但这是不会退的,入职是要交几百块的工资卡费,在入职合同里会注明要退,之前我一侄女就是到
平安
保险应聘,但底薪没有这么高,只有2千多,在加业务提成说是有3千多,具体有多少就不知道了,这是我知道的情况,希望对你有帮助。
关于
平安人寿内勤
咨询~~~
答:
而实际上,是想
招人
的公司,招到人了,但本身没有编制了,就挂在专门的公司名下,相当于通过那样的公司找合适的人来帮自己工作。不知道说清楚没有,感觉像你所说的和第三方签合同应该是这么回事。2、管理岗应该是
内勤
的岗位。如果是外包的用工形式,会给交纳五险一金的。3、
平安一直
很缺人,因为...
平安人寿
,一些岗位
招人
有年底分红有些没有,
内勤
。靠谱吗?
答:
年底有年终奖。后援条线一般是没有季度奖,但有年终奖。奖金多少主要看机构的达成率。
内勤
收入相对稳定,但除能力强、成长快、业务达成好情况外,薪资提升幅度不会很大,加班加点也较多,如果无法接受加班,不建议去一线内勤,可选择后援条线。但内勤确实能锻炼人,内外职崖均能够得到较大的提升。
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