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私企进了国企算工龄吗
从
私企
到
国企算工龄吗
答:
3、工龄折算法:特殊工种、特殊工作环境的工人,连续工龄可以折算,如井下矿工、高温或低温工作的工人,他们工作一年可以折合一年零三个月来计算。在有些化工行业,从事直接危害人体健康的行业,
计算工龄
可以按一年折合一年零六个月来计算。 补充:以前的工龄是根据人事档案来的,现在的工龄是根据社保缴费...
私企
到
国企工龄
怎么算
答:
问题五:私企的工龄如何认定? 5分
工龄现在只有在国企、事业单位和公务员才会有完整计算
,私企计算工龄只能从交社保来统计,你这种情况只能找人才市场开证明了,不然没办法计算,只能从头开始算 问题六:在私企工作,工龄是如何计算的。 5分 每个公司的规定都不同,正常的话是从签定劳动合同的时候开始计算...
之前社保一直在某
国企
缴纳,在
私企
工作一段时间以后再转入该国企上班
工龄
...
答:
现在没有工龄了
只要养老保险缴费年限如果你将企业的社保关系转入你现在的单位继续缴纳社保就会连续计算养老保险的缴费年限 扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
从
私营企业进
到
国企工龄
怎么
计算
答:
连续
工龄
和本企业工龄在含义上有一些差别,即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间,而且包括前后两个工作单位可以合并
计算
的工作时间。若没有可以合并的情况,连续工龄就是本企业工龄。国务院1978年6月关于《安置老弱病残干部的暂行办法》规定将“本企业工龄”改叫为“连续工龄”。机关、事业单位为有别于...
在
私企
干了四年,无劳动合同,无社保,现在
进了国企
,前面私企的四年...
答:
应合并计算
。第四十三条劳动保险条例第十五条丙、丁两款关于折算一般工龄及本企业工龄的规定,在计算各项劳动保险待遇时,均同样适用。第四十四条学徒在本企业学习期间,应作本企业工龄计算,临时工、试用人员转为正式工人职员时,其本企业工龄,应自入该企业工作之日算起。
国企算工龄吗
答:
法律分析:每个人的社保只有一个账户,不管是
私企
,
国企
等单位,只要
进入
个人社保账户,就会
算工龄
。只是在国企内部算工龄才从入职时算起,在竞升职称职务及工资竞升时以此为工龄。法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》 第三十八条 一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或...
...企业工人自动离职,到
国有企业
工作。现在退休后能连续
计算工龄吗
?
答:
当然可以,工龄指的是工作年限,不论你在集体还是
国企
,只要工作了,参加了社保,就可以连续
计算工龄
。
招商银行因工作调往
国企工龄
会连续
计算吗
答:
会,
工龄
是可以连续
计算
的,如果调到另一个新单位,按照你档案上的记载参加工作年限,工龄可以接续。
我以前自己交的养老保险,后来到
了国企
,那
工龄
怎么算
答:
现在没有
工龄
,按照缴费年限
计算
,你自己的缴费和单位的缴费合并计算。
1988年经过考试
进入国企
工作,1990年转正签劳动合同,请问
工龄
怎么算?
答:
应当从1988年起算。劳动者1988年通过考试
进入国企
,但并未经劳动部门办理录用手续,应属于临时工。1990年经劳动部门批准招为劳动合同制职工,根据劳社部办公厅《关于劳动合同制职工
工龄计算
问题的复函》(劳社厅函[2002]323号)规定,其最后一次在本单位做临时工的时间,应当同被招收为劳动合同制工人后的...
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