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一天8小时请假30分钟算几天
...
一天8小时
,做
一天算
一天,做了27天,其中
请假
1小时,请问
是几天
,怎么换...
答:
已知13元1个时
一天8
个时,做
一天算
一天,做了27天,其中
请假
1个时。因此需要求出做了
几天
,过程如:13×8=104(元)104×26+13×7 =2704+91 =2795 2795×÷104=26.875(天)
一天8小时
,
请假
两小时,怎么算事假日数
答:
大多公司都是按实际上班时间算出勤,
请假
的另算,要扣工资。 如08:00-12:00,14:18:00,请假时间为10:00-12:00,那么出勤6
小时
,请假2小时。
...个
小时
这样子请!请问我要怎么算他的工时和上了
多少天
班
答:
你先把他请的n次的假加起来,譬如请了5次,每次2
小时
,就是5*2=10小时。然后10除以8=1.25.(1)如果你们规定小于半天,算半天,那么就
是请假1天
半。(2)如果你们规定小于半天,忽略的话,那么就是请假1天。(3)如果你们规定小于1天,
算1天
,那么就是请假2天。(4)如果你们规定小于1天,忽略的...
一天
上班
8小时请假
1.5小时和请假2天1.5小时公式如何算
答:
按
小时计算
啊先算出
一天
的工资= 月工资/26
请假
1.5小时 = 1.5/8 天要扣工资 = 1.5/8 * 天工资
满勤26天,
每天8
个
小时请假
5.5小时出勤天数怎么算?
答:
5.5
小时
,相当于5.5/8≈0.7(天),出勤天数是26-0.7=25.3(天)
早八晚五请
小时
假怎么算?
答:
有个两小时除以
8小时
表示这两个小时占了
一天
工作日8小时的比例,
请假
请了三又四分之
一天
(即3.25天),工作日就变成了只工作了26-3.25=22.75天,然后根据这个天数来计算工资。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期:第四条 职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受...
咨询我该请
几天
病假? 我想请的
是
夜班时间是下午5点至早上8点,应该开1...
答:
请假
按你的工作时间来请假。如果夜班下午5点到早上8点,工作时间15个小时。如果按
每天
工作
8小时
来算,工作近2天,应该算两天病假。但是我认为,你问的这个问题似乎没有意义啊,请假你就标明是几号的几时到几号的几时就可以了。干吗这么费劲。
请假
1
小时
等于
多少天
答:
法律分析:规章制度明确
每天8小时
工作,按
小时计算
出勤,当天的出勤为6小时,如果为事假,工资按事假扣款。劳动者日工资薪÷21.75,时薪工资÷8,事假扣款薪×2。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
8小时
制
请假
1小时怎么算工时
答:
计算方法如下:
8小时
制的工作时间,
每天
应该工作8小时。
请假
1小时,那么在请假的那
一天
,实际上只需要工作7个小时。请假期间没有参与正常的工作活动,在这一天中计算有效的工时数就是减去请假时间后剩下的时间。请假1小时意味着当天实际上只需进行7个有效工时。
请假几小时
怎么算
答:
具体要看用人单位的相关出勤制度,如果规章制度明确
每天8小时
工作,按
小时计算
出勤,当天的出勤为6小时,如果为事假,工资按事假扣款。劳动者日工资=月薪÷21.75,时薪=日工资÷8,事假扣款=时薪×2 根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》日工资和小时工资的折算 按照《劳动法》第...
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