00问答网
所有问题
当前搜索:
下班后出车祸怎样认定
下班后发生车祸
属于工伤吗
怎么
赔偿
答:
法律分析:是否属于工伤,主要看该员工受到的
交通事故
本人是否负主要责任,非本人主要责任的交通事故,属于工伤;本人应负主要责任的交通事故,不属于工伤。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤
发生
的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)...
工厂员工
下班
外出,出了
交通事故
能否算是工伤,厂方有责任吗
答:
员工
下班后
,外出期间车祸不算工伤,工厂不承担赔偿责任。员工下班后外出,
发生车祸
受伤,不是因为工作原因遭受事故伤害的,也不是下班途中遭受交通事故伤害的,不符合工伤
认定
条件,不能认定为工伤。工厂对此不存在侵权,不承担赔偿责任,应当有肇事方按人身损害赔偿。法律分析职工上下班途中遇到交通事故的可以...
下班后
路上
出车祸
,能否
认定
为工伤?
答:
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者
发生
事故下落不明的;(六)在上
下班
途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当
认定
为工伤的其他情形。彭颖,主要从事婚姻家庭、知识产权和企业法律顾问等领域法律业务,有着丰富的实务和法务...
现在
下班后出
了
车祸
是工伤吗
答:
上
下班
途中,
发生
非本人主要原因的
交通事故
,可以视同为工伤,工伤保险条例上明确规定。
员工
下班
绕道买菜时
出车祸
,可以
认定
为工伤吗
答:
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者
发生
事故下落不明的;(六)在上
下班
途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当
认定
为工伤的其他情形。本案中...
雇人干活
下班后
路上被人车撞出意外雇主有责任吗
答:
因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者
发生
事故下落不明的; (六)在上
下班
途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当
认定
为工伤的其他情形。
下班后出车祸
算工伤么
答:
法律分析:
下班
途中
出车祸
算工伤,下班回家后又出门
发生交通事故
的不属于工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当
认定
为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;...
工人
下班后出车祸
死亡谁负责
答:
法律分析:职工在
下班后
死亡需要根据具体死亡原因
认定
是否属于工伤,如确定是工伤的,用人单位需要负责进行工伤认定的。例如,职工在上下班的途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,导致死亡的,属于工亡。法律依据:《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定...
公司员工
下班后出车祸
公司有责任吗
答:
由于工作原因受到伤害或者
发生
事故下落不明的;(六)在上
下班
途中,受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当
认定
为工伤的其他情形。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因...
下班后出车祸
算工伤吗
答:
下班后出车祸
有可能属于工伤,劳动者若是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的可以被
认定
为工伤,此时劳动者可以享受工伤保险待遇。【法律依据】《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
下班发生交通意外算工伤吗
员工下班车祸算工伤吗
服务员下班回家出车祸
事故认定后保险公司怎么处理
工人下班后车祸死亡算工伤吗
员工下班途中出车祸主要责任
下班出车祸没有骨折算工伤吗
保险公司处理车祸流程
下班路上出车祸谁来管