00问答网
所有问题
当前搜索:
以前公司的领导让我回去
离职后被原
公司
喊
回去
上班,该不该回去呢?需要考虑哪些因素?
答:
但是,当我找到的钱是
以前的
两倍时,我不禁想到这是我担心自己做不到的工作。那么,生命如此短暂,你为什么要为那些一直试图欺负你的人服务,为什么不自信,不自信的原因毕竟是无知,啊,多读书,往前走,看看钱,你说,对吧?我们
公司以前
有几个人离开过,
老板让
人力资源部叫他们
回去
工作。不过,有几...
待遇可能比较好的情况下,
以前
单位让你
回去
上班,你会不会回去?
答:
我之所以
之前
从那一家
公司
离开,要么就是因为工作环境不爽,要么就是因为工资不高。我觉得还是因为工资不高,因为如果工作环境不爽,但是工资很高的话,那么我是能够忍受的。既然我选择从这个地方离开,就是希望能够换一个赚更多钱的地方。现在他既然给我涨了工资,能够
让我
拿到更多的钱,我干嘛不
回来
做...
以前的领导
想
让我
过去帮他,我该如何抉择呢?
答:
也许老
领导
觉得你工作踏实,越用越经常找你。你仍然有工作和自己的生活,时间可能会紧张。如果不继续帮助老领导。“什么都不轻”,不用再想那种事了,不用跑腿,不用跟别人麻烦打交道。高龄虽然退休,但可能帮不了你,会毁了你的工作,在一家
公司
工作了几十年,还是有点微信的。要有选择地处理事情...
被
领导
辞退后,
老板让我回去
上班,我该回去吗?
答:
让他
回去
工作,工资再加一点。网友很纠结。一方面是找工作难,
之前的
工作真的很满意。另一方面,他知道这个
领导
,然后他很可能会重复和
以前
一样的事情。而且总觉得吃回头草很尴尬很丢脸。对此,我也给出了这样的建议。第一,先搞清楚领导是否真诚 当我们辞职离开
公司
时,我们实际上与公司没有任何联系。而...
公司
在我辞职的时候没留我,现在
的上司
又叫
我回去
,我该不该回去呢?
答:
其实我觉得不应该
回去
,他这个时候叫你回去,有可能就是因为有非常多的麻烦事让你去给他帮忙。
在原单位被“挤兑”离职,现在又加薪让
回去
,是否要回去呢?
答:
一、
领导
过失令你离职。如果是你在单位受到了其他员工的排挤,而领导却没有帮你,反而偏袒其他的员工,这个时候让你离职了,离开了你
之前的
岗位。那么我相信这个时候你一定不会喜欢
回去
,
回到
那里,回到那个让你伤心的地方。当然,谈尊严一定要是在能够保持温饱的情况下,如果说现在你没有任何的经济来源,...
公司
辞退了我,之后又想
让我回去
工作,该回去吗?
答:
换句话说,你
回去
得话,
老板
或是将你当备胎,当有适合候选人时,还会找借口使你走人。你也是不太可能在一棵树上吊死的。换句话说,你被解雇后,毫无疑问凭自己的真本事找到适合自己的
企业
。那样,假如你挑选回去,你也就会与新注册
公司
违约,这类朝三暮四的作法无助于产生你的完美人格。道德要求...
前
几天辞职,最近
老板
又想
让回去
上班,该怎么办?
答:
所以既然你都迈出了向前看得一大步,为什么原老板的一句话,又会让你纠结是否要倒退
回到原来
的启点呢,阳光稍微放长远一点,格局稍微大一点,既然已经离职了就没有再
回去
的必要了,向前走一步迎接你的可能会是另外一片不一样的天地,不要把眼光只放在
原来的公司
,原来的工作岗位上,原来
的老板
在你离职...
请问,
领导让我回公司
上班该怎么回应?
答:
3. 提供解决方案。如果你无法立即回到工作岗位,你可以向
领导
提供一些解决方案,以便在未来的工作中及时补救。4. 给出明确的时间表。最后,给出一个明确的时间表,以便你能够在特定的时间内回到工作岗位。例如,你可以这样回应:“非常感谢您通知我要求
我回到
工作岗位,我非常理解并尊重您的要求。由于我...
请问我跟厂长闹矛盾了不干了,然后老和
老板
娘
让我回去
,请问我该不该回去...
答:
后来半年过去了,原先
的领导
居然给我打电话,希望
我回去
,还提出了更好的待遇和条件。这
让我
十分意外,我考虑了两天,还是婉转地拒绝了。为什么我不选择回去呢?第一,我感觉到领导是后悔当初放我离职了,打听了下
原来
我走以后根本找不到合适的替代人员,只能让
公司
内部一个新人硬顶上去,但好像做得很...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜