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员工入职2个月离职
离职
证明的六大作用,职场人必读
答:
最后,一式
两
份,公司留存的那份,需要让
员工
本人签收。 参考模板:
离职
证明个人留存。 兹证明Xx先生/女士(身份证号码:XXXXXXXXXXXXX)于XXXx年X月X日
入职
我公司XXx部门担任XXx职务,劳动合同期限为叁年。至XXx年x月Xx日因个人原因离职,在职期间无不良表现,相关离职、交接手续已办妥,即日起终止原劳动合同,依法解除双方...
员工
14号
入职
次月9号
离职
,未满一
个月
后离职需要交保险吗?
答:
根据法律规定,只要存在劳动关系用人单位就有缴纳社保的义务,不管劳动关系持续的时间有多长。对于问题中的情形,劳动者在用人单位的工作时间虽不够一
个月
,用人单位也应当按照规定为劳动者购买当月的社保。
员工
想拿失业金如何开具
离职
证明
答:
1个回答 #热议# 发烧为什么不能用酒精擦身体来退烧?生活中的蒋老师 2023-12-14 · 超过100用户采纳过TA的回答 关注 我建议,
员工
想拿失业金需开具离职证明,由原雇主出具,需写明员工姓名、身份证号、
入职离职
时间及工作表现,并盖章。申请时需按要求填写表格并提供证明材料。离职证明需真实准确,虚假信息会影响...
...里面写新
员工
入厂需做满三
个月
才可
离职
,
入职
协议算合同吗?八月份的...
答:
该
入职
协议是违法的,无效的。试用期内你可以无条件提前三日通知用人单位解除合同,解除合同后用人单位也必须支付你在这期间的工资。该违法协议你无须遵守,想离开提前三日通知就可离开,注意是通知,不是请示,不用单位批准。如产生纠纷,向劳动行政部门投诉,或向劳动争议仲裁委申请仲裁,不服的还可以...
富士康上班累不累啊!
答:
我从
入职
富士康做普工到
离职
也才坚持了90多天,其中的辛苦,也只有真正去过的人才懂。 来富士康一个多月之后,本来在自己的部门流水线上干的好好的,结果来了一批正式
员工
,我们这些劳务外派的普工过上了被班长天天派去支援其他组的日子,而且都是站着上班。第一天是在流水线站着把产品装入盒子,
第二
天让我们打扫卫生...
请问,新
员工
干了一
个月
被工厂辞退,工资马上给还是
答:
被公司辞退了一个月还没给工资找什么平台 被公司辞退了 一个月 还没给工资 可以找当地劳动局投诉 要求全额支付被欠工资 晨光文具厂干了一
个月辞职
给工资吗 当然有工资。劳动合同法规定,只要付出了劳动,就要给工资。否则你可以投诉劳动部门处理 没有
入职员工
干了一个月没有工资吗? 不给...
入职
几天
员工
提出
离职
,劳动合同是否可以不签?
答:
员工入职
没几天即
离职
的,按法律规定也应当签订劳动合同。且对于解除劳动合同的文本,应当至少保存二年备查。根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。法律分析只要双方建立劳动关系了,就应当订立书面劳动合同。自用工之日起一
个月
内,经用人单位书面通知后,劳动...
上班“摸鱼”被辞退,怎样判定公司是否违法?
答:
因为在我们签订的
入职
合同以及公司的《
员工
奖惩制度》中都有明确规定“劳动者在工作时间不做与工作无关的事情”,这是具有法律效应的。所以本身“摸鱼”就是不好的行为。如果你多次“摸鱼”,严重违反公司劳动纪律规定的话,公司是有权解决劳动合同的。 无独有偶,我正好看过这样一篇报道。某公司经理余某上班期间存在...
刚
入职
一个星期,就想
辞职了
,怎么办?
答:
通常在这种压力下,自己会选择默默
离职
;及时这类员工没有选择离职,及经一段时间后公司也不会选择让你留下。这种情况的员工,也是不常见的,在大多数人入职之前与公司之间有一个双向选择的机会。当一个
员工入职
之后,肯定是对公司认可的、工作环境、以及工作内容,自己想要的福利;当然公司也会考虑适不...
我
辞职了
,老板要一
个月
扣我200块,说我没有做满一年,但是我来的时候_百...
答:
二
是根据
职工
自己的选择(编者令名慢速
辞职
),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。(注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据;辞职一年补偿一
个月
工资)辞职公司前 ,
员工
为公司...
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