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工伤私人老板怕不怕劳动仲裁
工伤
怎么
劳动仲裁
呢
答:
1、申请 申请人按规定向
劳动
行政部门提出
工伤
认定申请,并提供相关的材料。2、受理 (1)工伤认定申请材料审核:材料不完整的,一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。(2)工伤认定调查核实:社会保险行政部门根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门...
工伤
没有合同
老板不
承认怎么办
答:
工伤
没签合同
老板不
认处理具体如下:1、首先要到当地
劳动
部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工
个人
就必须在受伤之日起一年内申请;2、如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,...
发生
工伤老板
想
私
了怎么办
答:
一、
工伤私
了怎么办 工伤一般不建议私了。可以先申请工伤认定,鉴定等级出结果后才能最后确定赔偿金额。如果没有可以证明事实劳动关系的证据材料,不能申请工伤认定,需要先申请
劳动仲裁
,确认当事人与用人单位之间的事实劳动关系。经过劳动仲裁确认存在事实劳动关系后,即可申请工伤认定;工伤赔偿程序比较繁琐,...
出了
工伤老板
是贸易工公司可以起诉吗
答:
(三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;(四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;(五)
工伤
职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。《
劳动
争议
仲裁
调解法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者...
工伤
鉴定已出来了,可是
老板不
跟我谈。我下部该申请
仲裁
了吗?申请仲裁...
答:
工伤
纠纷
仲裁
不麻烦,不收费的,也可以不请律师。工伤鉴定结论处理后,伤者职工解除与用人单位的
劳动
关系时,可以申请工伤保险待遇。当用人单位不配合劳动者申请工伤保险待遇时,劳动者应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁;但是当仲裁结论出来后,双方对结论不服的,可以上诉法院,这是需要请律师。根据...
老板
给员工只买了
工伤
保险能作为去申请
劳动仲裁
的证据吗?
答:
法律分析
工伤
保险的认定
劳动
者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因,责任在
个人
或在企业,都享有社会保险待遇,即补偿不究过失原则。工伤保险,又称
职业伤害
保险。工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病...
帮
私人老板
干活没签
劳动
合同
工伤
怎么认定
答:
1、如果
私人老板
有公司,并且依法取得营业执照的,即使没有签订书面劳动合同,只要能力证明事实劳动关系,比如工资发放明细、工作服、工作牌或者人证等,可以自己申请
工伤
认定,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,进行劳动能力鉴定,根据鉴定级别,确定赔偿标准,申请
劳动仲裁
,除了可以主张工伤赔偿外...
产生
工伤
没有治好,被
老板
赶走怎么处理
答:
工伤
未愈辞退员工,公司涉嫌违反劳动法。可申请
劳动仲裁
,要求继续履行合同或支付赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业病健康检查,或者疑似职业病病人...
工伤
治疗费用应该找
老板
要钱,还是得自己付钱?
答:
工伤
保险是政府强制要求企业为员工参加的保险。目的就是为了在发生工伤时保障员工能够得到及时医治及在经费上得到保证。所以,老板必须全额支付医治费用,然后到工伤保险部门报支。如果老板未给员工进行参保,那老板也必须全额支付医疗费用。如果
老板不
肯出钱,可以向
劳动仲裁
申请仲裁。也可以直接向法院提起诉讼。
工伤仲裁
后单位不服可以起诉吗?
答:
劳动仲裁
裁决作出后用人单位不服的,可以向人民法院起诉,但以下劳动争议终局裁决只能由劳动者申请:因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议;追索劳动报酬、
工伤
医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第...
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