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工厂无故开除员工怎么赔偿
...
辞退
的区别在哪里?
工厂
可以选用
开除
或除名
员工
解除关系吗>_百度...
答:
用人单位违法解除与劳动者劳动合同的,应该支付劳动者
赔偿
金,标准为工作1年支付2个月工资。《劳动合同法实施条例》第十九条 有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:(一)用人单位与劳动...
我在厂里干了十三年,去年满五十岁自己在买养老保险,如果我现在辞职,能...
答:
2007年进厂,现在十三了,厂里现在找各种理由不想要我,去年九月份我五十岁自己现在在买保险,如果现在辞职了,要求
赔偿
金是可以的,但目前劳动
索赔
很麻烦,相关机构一般偏向于企业,你需要很大的毅力。按照相关法律规定,如果你在企业期间是自己购买社保,那么因为你时间时间只有13年,是无法办理推休的,...
服装厂里干了10天能拿到工资嘛
答:
只要你跟服装厂签订了,合同那么你在服装厂干了一天就有一天的工资干了十天就有十天的工资,他不可能不给你的,如果不给你,你可以到劳动部门去告他
老爸脑梗塞,请假延长
工厂
可以
开除员工
不发工资吗?
答:
由于
员工
长时间请假,影响到生产。
工厂
可以
开除
的,不过应该有的补偿。
...员工发放最低工资,如果只不去,企业有权力
开除员工
吗?
答:
你好,应该遵守用人单位的规章制度,否则,用人单位可以做出除名决定。
工厂
主管
开除员工
员工能不能打车间主管
答:
欢迎回答你的问题,
工厂
主管
开除员工
,员工能不能打车间主管?答案是:不能打车间主管,如果你一时冲动,打了车间主管,轻者拘留,重者判刑坐牢,得不偿失。有什么问题可以向上一级领导反映解决。法治社会要以理服人。
在
工厂
工作的
员工
45岁后还可以
开除
吗?
答:
是否被开除,与员工的岁数没有关系,主要看用人单位
开除员工
的理由是否合法。
员工
隔离被
工厂开除
居委会会管吗
答:
会管。
员工
隔离被
工厂开除
是违法行为,居委会是会管的。居委会是居民自治组织,是在民政部门注册管理的机构,不属于体制内,也不是公职人员序列。
工厂
车间里两位基层操作
员工
有矛盾,会同时
开除
吗?
答:
员工
之间的矛盾,只要不在上班期间发生冲突,不影响工作,私人事情不要耽误工作的配合。单位是没有理由
开除
的。同事之间要搞好关系,没有必要因为小时而冲突,过去的时候都宽容大度些,相互包容,好好相处,同事也是一种缘分。
为什么很多人喜欢去外企工作?
答:
如果能进入比较好的法企大厂,一般是会签订 CDI合同(Contrat à durée indéterminée,无限期工作合同) ,即公司如果要
辞退员工
,该合同可以保障员工享有 N+1 个月工资的
赔偿
金。 另外法国法律规定凡是公司有一定规模,就必须有 工会组织 ,而工会的存在,则是保障职工既得利益的强有力后盾。 一般入职法企后,除了有...
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