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总经理对部门经理晋升评语
副总
经理
和总监的区别是什么?
答:
制定公司运营标准并监督实施;制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成等。2.层次区别:在企业经营权层次,“总监”的岗位级别介于
总经理
和
部门经理
之间;在企业所有权层次,“总监”是接受董事会授权执行某项关系公司全局性工作事务的岗位职务,对董事会负责。
总经理
和总监的区别?
答:
总经理
比总监的职位高。总经理(General manager)传统意义上是一个公司的最高领导人或该公司的创始人。但实际上,总经理所在的层级,还是会因公司的规模而有所不同。例如在一般的中小企业,总经理通常就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大的组织里 (如跨国企业),总经理所扮演...
总监和副总的区别是什么?
答:
总监:一般为某项领域的第一监管人,指承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。2、岗位职责不同。副总经理:协助
总经理
制定并实施企业战略、经营计划等政策方略,实现公司的经营管理目标及发展目标。总监:策划推进公司的业务运营战略、流程与计划,组织协调公司各
部门
执行、实现公司...
总监大还是
总经理
助理大
答:
总监大。在企业经营权层次,“总监”的岗位级别介于
总经理
和
部门经理
之间;在企业所有权层次,“总监”是接受董事会授权执行某项关系公司全局性工作事务的岗位职务,对董事会负责,因而在英文翻译时往往使用“董事”这个单词。
总经理
属于哪个
部门
答:
总经理
属于公司高级管理层,一般不单独属于哪一个
部门
。部门只是公司为便于分别中层的管理职能而分的。 例如在一般的中小企业,总经理通常就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大的组织里 如跨国企业,总经理所扮演的角色,通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。《中华人民...
部门经理对
分管副总负责还是
总经理
答:
部门经理对
分管副总负责。分管副总是
总经理
的助手,负责协助总经理管理公司的各项业务,会对公司的某个部门进行具体管理。部门经理是该部门的负责人,直接向分管副总汇报工作,并向分管副总负责该部门的业务管理和工作执行。而总经理则是公司的最高领导,对公司的战略规划和整体管理负责,通常不会直接管理某...
经理
和总监哪个大
答:
总监是指承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。一般为某项领域的第一监管人,在企业中也是高层管理人员,总监的岗位级别介于
总经理
和
部门经理
之间。总监的职责 1、根据公司总体经营战略规划,策划推进及组织协调公司重大运营计划,及时进行市场跟踪和策略调整。2、制定公司各餐厅...
总监和
经理
哪个大
答:
总监是指承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。一般为某项领域的第一监管人,在企业中也是高层管理人员,总监的岗位级别介于
总经理
和
部门经理
之间。总监的职责 1、根据公司总体经营战略规划,策划推进及组织协调公司重大运营计划,及时进行市场跟踪和策略调整。2、制定公司各餐厅...
公司绩效考核实施方案?
答:
第一部分,被考评者自我评分。填写《
经理
绩效考核自我评分》,分敬业精神、领导能力、工作态度,工作业绩、遵规守纪、理论学习六个方面自我评分;第二部分,民主测评初评打分。由本小区全体职工从敬业精神、领导能力、工作态度,工作业绩、遵规守纪、理论学习六个方面,分别给被考评者初评打分;第三部分,...
总经理
可以转换的
部门
,职位,和可以
晋升
的部门个职位
答:
总经理
可以升为董事会成员。前提是有董事会的设置。如果平移的话,除了专业技能要求的特别高的
部门
都可以,毕竟都是管理人才。
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