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抑郁症病假新规定
国家对
抑郁症病假的规定
答:
抑郁症病假的新规定
:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。【法律依据】《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作...
国家
新规定抑郁症
的
病假
是多久
答:
依据我国法律
抑郁症病假新规定
是:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。【法律依据】《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和...
教师
抑郁症病假新规定
答:
法律分析:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月
的
医疗期。所以要看具体情况。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期
规定
》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在...
教师
抑郁症病假新规定
答:
法律分析:
抑郁症
属于精神类疾病,职工患上此病,严重的话会影响到本职工作甚至是生命健康。根据抑郁症休
病假的规定
,职工可以凭借医院出具的病假单及诊断证明请假,职工在公司的工作年限达到了十年以上十五年以下的,那么就可以享受十二个月的假期,这个假期期间所有的工资都是照样发放。法律依据:《企业...
抑郁症
休假最长能休多久
病假
答:
法律分析:根据
抑郁症
休
病假的规定
,职工可以凭借医院出具的病假单及诊断证明请假,病假的期限最长是两年,在病假期间,职工可以得到基本工资。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作...
抑郁症
休假最长能休多久
病假
答:
法律分析:根据
抑郁症
休
病假的规定
,职工可以凭借医院出具的病假单及诊断证明请假,病假的期限最长是两年,在病假期间,职工可以得到基本工资。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作...
教师
抑郁症的病假规定
答:
二、机关工作人员长期请
抑郁症病假
怎么处理1、机关工作人员长期请抑郁症病假,合法的医疗期内,用人单位应予以准许的,超过医疗期仍不能上班的,用人单位可以提出解除合同的。2、《企业职工患病或非因工负伤医疗期
规定
》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位...
事业编制
抑郁症病假
能请多久
答:
法律分析:事业编制
抑郁症病假
能请多久与劳动者本人参加工作的年限和在本单位工作的年限有关,医疗期在三个月到二十四个月之内。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期
的规定
》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到...
员工以
抑郁症
为由请
病假
答:
员工以抑郁症为由请
病假的规定
:1、机关工作人员长期请
抑郁症病假
,合法的医疗期内,用人单位应予以准许的,超过医疗期仍不能上班的,用人单位可以提出解除合同;2、企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:实际...
教师
抑郁症的病假规定
答:
法律分析:教师休
病假
也是按国家
规定
办理
的
,病假期间用人单位应支付病假工资的。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的...
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