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未签劳动合同有社保怎么办
我在北京大兴区是食堂厨师干了两年
没劳动合同
,沒
社保怎么
赔偿
答:
未签订书面劳动合同的
,自用工之日起满1个月的次日至满1年期间,用人单位需按月支付二倍工资。但诉讼时效为1年,自用工之日起满1年的次日开始计算。工作2年已过诉讼时效,用人单位提出诉讼时效抗辩,则该项赔偿不会获得支持。未依法缴纳
社会保险
的,劳动者可以要求补缴,同时可以以未缴纳社会保险为由...
辞职了,到
社保
局办转接,发现养老保险
没
给交,找原单位,原单位也不_百度...
答:
★ 《
劳动合同
法》的相关法规 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼...
辞职后
社保怎么办
我在良品铺子做了快一年了 现在想辞职 可是我
的社保
...
答:
如公司无需本人交接,则于某年某月某日(最后一个工作日)某时(下班时间)前完成以上事宜。解除劳动合同时的工资支付时间详见《工资支付暂行规定》第九条,经济补偿金支付时间详见《劳动合同法》第五十条。如果不按时支付,可以要求按《违反和解除
劳动合同的
经济补偿办法》规定加付赔偿金。
没有
缴纳
社保
,...
单位
没
给交
社保怎么办
?
答:
没交
社保没签劳动合同的
单位违反劳动法,您书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、上班第二个月以后的双倍工资、补缴社保等。然后申请劳动仲裁,从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年。《劳动合同法》规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未...
厂拆迁车间不开了做十几年老员工
没合同怎么办
找哪个部门
社保
都没交!
答:
前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面
劳动合同的
前一日。2,
没有
缴纳
社保
,协商不成,到 人力资源和
社会保障
局 投诉,主张公司补交社保或给予补偿。法律依据《中华人民共和国
社会保险
法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,...
没有
买
社保
被辞退
怎么办
视频时间 01:53
原单位不交社保新单位要求
社保怎么办
视频时间 01:50
交
社保
需要
劳动合同
吗
答:
交社保,需要
劳动合同
。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险
登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳
的社会保险
费。单位给员工交社保的步骤:1、开户。企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心
办理社保
、公积金开户。社保开户后会...
企业单位不给职工交
社保怎么办
?
答:
2、 根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位
未签订劳动合同
,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。3、用人单位未按规定申报应当缴纳
的社会保险
费数额的,按照该...
公司承诺三月后买
社保
,现在快四月了,还
没
动静,我该
怎么办
答:
第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除
劳动合同的
;用人单位应当向劳动者支付经济补偿。1,支付每满一年给予一个月的经济补偿。2,补交存在劳动关系期间
的社保
。3,如果
未签劳动合同
,应支付最多12月的双倍工资。(注意一年的时效)法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有...
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