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简述组织文化的定义和特征
组织文化的
基本
特征
有哪些
答:
组织文化
是指在组织内部形成的稳定的价值观,以及基于这些价值观而形成的行为规范、道德准则、风俗习惯等。组织文化具有以下基本
特征
:1. 历史依赖性:组织文化随着时间的推移而发展,并受到组织历史的影响。2. 个性差异性:每个
组织的
文化都是独一无二的,反映了组织的特定价值观和行为模式。3. 民族性:...
组织文化
包括
答:
组织文化
是一个、组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。包括:1、经营哲学经营哲学也称企业哲学,源于社会人文经济心理学的创新运用,是一个企业特有的从事生产经营和管理活动的方法论原则。2、价值观念所谓价值观念,是人们基于某种功利性或道义性的追求而对人们(个人、...
组织文化的概念
是什么
答:
组织文化的概念
是什么2 组织文化的含义是什么 组织文化是指组织成员的共同价值观体系,它使组织独具特色,并区别于其他组织。这种价值观体系是组织所重视的一系列关键
特征
,也即是本质所在。组织期望员工在多大程度上细致、分析和关注细节;管理者在多大程度上考虑决策结果对其成员的影响;组织期望员工在...
简述组织文化的特征
答:
组织文化的特征
:社会性、创新性、继承性、融合性、意识性。1、社会性:企业作为进行生产技术经济活动的社会细胞。它需要直接或间接地依赖其它企业和单位的协作配合,企业文化也正是通过社会生产技术经济协作,得以继承和发展。2、创新性:随着科学技术的发展,组织都会产生一种追求更高的,更好的物质文化和...
组织文化的
基本
特征
和功能是什么?
答:
特征
1
组织文化的
核心是组织价值观 2 组织文化的中心是以人为本的人本文化 3 组织文化的管理方式以软性管理为主 4 组织文化的重要任务是增强群体凝聚力功能1自我内聚功能2自我改造功能3自我调控功能4自我完善功能5自我延续功能 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 其他...
组织文化的
本质包括哪些
答:
社会习惯和惯例:组织内存在着各种社会习惯和惯例,包括组织的历史传统、礼仪、工作方式等,这些都
与组织的
文化密切相关。员工之间的紧密联系和协作:
组织文化的
一个重要
特征
就是它带给组织内部成员的归属感和认同感,通过这些共同点,组织成员之间可以建立紧密的联系和协作。共同认知和行动方式:组织内部成员...
组织文化的特征
答:
3、共同的行为准则和规范:
组织文化
通常会形成一套共同的行为准则和规范,这些准则和规范指导着组织成员的行为方式,包括沟通方式、决策方式、工作态度等。4、传承和演化:组织文化具有传承和演化
的特点
,即它可以从一代成员传递给下一代成员,并随着时间的推移而发展和改变。5、形象和品牌:组织文化能够...
组织文化的定义
视频时间 04:39
组织文化
名词解释
答:
企业文化
,或称
组织文化
(Corporate Culture或Organizational Culture),一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。教科书上的
概念
:企业文化为企业为解决生存和发展的问题的而树立形成的,被组织成员认为有效而共享,并共同遵循的基本信念和认知。企业文化集中体现了一个企业...
组织文化
有哪些
特征
答:
组织文化的特征
主要包括以下方面:一、价值观导向 组织文化具有明确的价值观导向,即组织在发展过程中所推崇的核心价值观和信仰。这些价值观贯穿于组织的各个方面,引导组织成员的行为和决策。二、独特性 每个组织都有其独特的历史、使命和战略,因此组织文化也呈现出鲜明的独特性。这种独特性使得每个组织在...
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