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解除合同与终止合同
口头通知
解除
劳动
合同
有效吗
答:
因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动
合同
、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,用人单位负举证责任。单位口头解除劳动合同的行为是否成立、生效,应根据劳动者劳动合同被解除的客观事实和法律依据,来判断单位是否解除或
终止解除
劳动合同的行为。【法律依据】《中华人民共和国劳动...
解除
劳动
合同终止
公司会给自己一份吗
答:
一、单位
解除
劳动
合同
协议书应该给员工一份吗? 单位解除劳动合同协议书应该给员工一份,这是劳动法中明确规定的。解除劳动合同证明书至少一式三份,一联存根留用人单位保存,一份交劳动者保存,一份放劳动者档案。应该公司和劳动者签字盖章。如果原件不够,可以请收取原件的单位在复印件上加盖鲜章,并...
合同
主体变更,对原合同是
解除
是还是
终止
答:
(一)债务已经按照约定履行;(二)
合同解除
;(三)债务相互抵销;(四)债务人依法将标的物提存;(五)债权人免除债务;(六)债权债务同归于一人;(七)法律规定或者当事人约定
终止
的其他情形。合同变更的条件 1.原已存在有效的合同关系 合同变更是在原合同的基础上,通过当事人双方的协商或者法律的规定改变原...
公司合同到期
终止合同
该怎么算?
答:
合同到期公司
解除合同
应当是根据劳动者工作年限来支付经济补偿金。比如说如果工作一年的情况之下,就需要支付一个月的工资,如果工作时间已经达到6个月以上,但是不满一年的话也是按照一个月工资支付。一、合同到期公司解除合同怎么赔偿? 合同到期公司解除合同应当是根据劳动者工作年限来支付经济补偿金。劳动合...
门脸房出租
合同
?租房合同没到期可以
终止
吗?
答:
8、租赁物危及承租人的安全或者健康的,即使承租人订立合同时明知该租赁物质量不合格,承租人仍然可以随时
解除合同
。因此,在符合上述八种条件的情况下,租房合同没到期是可以提前
终止
的。有关门脸房出租合同,租房合同没到期可以终止吗的全部知识,希望可以给大家带来帮助。门脸房的合同是非常重要的,因为可以关系到日后自己...
用人单位与职工
终止
(
解除
)劳动
合同
后履行什么职责?
答:
根据《中华人民共和国社会保险法》第五十条和《广西壮族自治区失业保险办法》第十三条的规定:用人单位应当在与职工(含农民
合同
工)
终止
或者
解除
劳动关系之日起15日内履行以下职责:(1)将失业人员的名单告知受理其失业保险业务的经办机构;(2)为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明和参加失业保险缴费...
和
原单位未
解除合同
,可以去新单位上班吗
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动
合同
法》第九十一条 用人单位招用与其他用人单位尚未
解除
或者
终止
劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者...
职工因病被单位辞退并
终止
劳动
合同
职工没签字生效吗
答:
解除
劳动
合同
本人未签字合同是肯定没有效的;劳动合同的解除,是指当事人双方提前
终止
劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系。劳动合同的变更:是指当事人双方对依法成立、尚未履行的劳动合同条款所作的修改或增减。 一、解除劳动合同本人未签字合同有效吗? 没有效; 一,需要劳动者本人签字确认考勤记录没有劳动者签字...
劳动
合同
法施行前用人单位能否
解除
或者
终止
劳动合同
答:
法律分析:劳动合同法施行前
解除合同
应依照劳动法。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动...
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