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辞职不退押金合法吗
员工
辞职
.
押金
要不回来怎么办?
答:
同时,老板这样与你解除事实劳动关系,不予经济补偿,也
是违法的
。你在他的金店里做了近一年,按照劳动法的规定,他应该发给你一个月的经济补偿金。至于收
押金
不满一年不能退,更是违法,他叫你写什么保证书,也不能成为你提出
辞职
的凭据和理由,而是他找借口辞退你,同时,他也想规避法律,不想支付...
辞职
了保险
押金不退
怎么办?
答:
老板收
押金
违法,你打12333向劳动保障投诉,保存好押金条,肯定能拿回押金。另外,单位不签订劳动合同,根据《中华人民共和国劳动合同法》第10条和第38条第4款,你可以随时解除劳动关系,并根据第46条,向单位索赔经济赔偿。并根据第82条,索赔双倍的工资。对于这样的无良老板,一定要告他!如果单位没有...
请问厂里要求交押金上班,并且把我开除还
不退押金合法吗
?
答:
1.应当签订劳动合同,如果一个月内不签订,那么自工作的第二个月开始,在第一年内每个月应当给予双倍工资作为补偿;从第二年开始,视作签订了无固定期限的劳动合同(也就是除非有法定理由,否则不能随便解除的合同)2.收取
押金不合法
,劳动法合同法明确规定,单位不得以任何理由扣押员工证件或者收取押金 ...
被
辞职
后,私立学校
不退押金
,能要回吗?
答:
收取
押金
违法的,所以单从这一方面就可以要回了。但是我想知道的是交了
辞职
信以后他有没有继续在单位工作。如果没有的话就属于矿工,违反单位规章,责任归劳动者了。他可以开除你的,但是即使这样押金也是可以要回的。如果他继续呆在该单位,从上交辞职信开始算,到十月十号就可以自动走人,满足三十天...
足浴里上班没底薪还押500元
合法吗
,
辞职不退押金
怎么维权
答:
劳动者
辞职
的,用人单位无故克扣其500
押金
的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的500押金。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的...
想
辞职
老板不同意,意思就是不想
退押金
,我应该怎么办?怎么给他说?_百度...
答:
上班还有
押金
的?就凭这一点,就可以放心地提离职。还可以求助劳动仲裁。上班是双方自愿的原则下才有成立的,当一方改变想法的时候有权
提出离职
,另一方不得强制另一方。
我现在是试用期,如果
辞职
了,
押金
给
退吗
答:
现在是你不想干了,要
辞职
了,根据劳动合同法规定只需要提前一个星期以书面形式知会用人单位,一个星期后,用人单位必须给你结算工资并退顺属于你的
押金
。如果他
不退
,你可以去当地劳动局去告他们的 不用怕,我当初也被骗过,还告赢了,我以前告状还要先交五百块钱的开庭费,等到官司打赢了再退还给...
辞职
了我的
押金
能
退吗
?
答:
如果用人单位没有侵犯你的合法权益,你提出解除劳动合同是没有经济补偿的。只要没有《劳动合同法》第25条的内容,约定由劳动者承担的违约金都是
不合法
的。递交解除劳动合同的决定(或通知)后,批不批无所谓,关键是要有人签收,做为依法提出解除劳动合同的证明,否则不良单位会说你是自动
离职
,没有交...
辞职
遇到老板
不退还押金
怎么办?
答:
被告三利中德美公司自2018年6月份才开始为原告缴纳社会保险,被告三利中德美公司主张原告在职期间经其多次催告一直不去办理社会保险,但其未提交证据证明存在上述情形,被告三利中德美公司未依法为原告缴纳社会保险,应支付原告解除劳动合同经济补偿金4334.46元(2889.64元×1.5个月)。原告主张被告收取
押金
...
公司
押金不退
,如何起诉
答:
1、公司押金
不退
,直接向当地劳动监察大队投诉就可以的,收
押金是违法的
行为。2、《劳动合同法》第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动...
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