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领班大还是主管大
...3个
领班
她一直拿去对比一直觉得我合适当
主管是
什么意思啊?_百度...
答:
一种
是
字面意思,确实觉得你优秀。另外一种是希望你更勤快些,做好更多的工作。但是这些都不是解决问题的核心。核心在于,你们企业是否建立了公平公正的晋升机制,而非凭借个人感觉觉得这个人行,好。在未来这样凭感觉的决定会被市场逐渐淘汰的
主管是
什么职位?
答:
岗位职责是:
主管是
管理职位,其岗位职责是:协助经理不断完善工作标准和服务程序,并督导实施;召开班前例会,负责本班组人员的工作任务分配;负责向经理反馈客户对产品、服务方面的信息;处理销售中发生的问题及客户投诉;定期检查、清点、保管公司的物品;、督促员工做好安全和清洁卫生工作;、协助经理做好...
餐厅楼面部长这个职位 相当于
是领班还是主管
??
答:
领班
啊,之不过叫法不同.在广东这边领班这个称呼都快被淘汰了,现在都叫部长啊
做
领班
的职责是什么
答:
要做好一个
领班
,你就要当自己是狗,因为你永远是在炮口的人。 问题九:主管应该做什么? 导语: 一个优秀的主管要做的,不是事必躬亲,跑前跑后,而是组织、培训、协调、监督。 把所有的例行工作全部分派给同事,而主管本身只负责协调、沟通,平时有空喝茶看报,这
是主管
的理想情境。说起来挺另类,相信大多数组织的...
经理今天跟我说,3个
领班
中一直拿来对比来对比去,
还是
觉得我合适当
主管
...
答:
代表肯定了你的成绩,肯定了你们几人当中你最为出色,并明确告知你要你当
主管
。
经理对我说我们3个
领班
她一直拿去对比一直觉得我合适当
主管
她为什么觉得...
答:
那经理在选择用人的时候呢,应该
是
选择有能力的,说明你的能力优于其他两个人,所以说她才会选择你,我是这么认为的呀
生产经理、
主管
、
领班
存在的价值是什么?
答:
看工厂人数、架构,哪里人投资的,各部门分工状况等。一般来说,生产经理面向总经理,把握生产部门的总方向,完成生产任务的主要推动者,对各部门之间联系比较紧密:
主管
主要
是
生产内部问题的解决,人员调整,培训,配合工程调试新机种,及时回馈生产状况给经理以便调整等,涉外少;两班以上就有
领班
。领几条...
一个集团从大到小的各主要职位的名称是什么??
答:
董事长、董事、总裁、执行总裁、常务副总裁、高级副总裁、副总裁、总监、副总监、总监助理、经理、副经理、经理助理、见习经理、
主管
、职员———基本上这样吧,再细致的我也搞不好,各企业不同嘛!
领班
的岗位职责什么
答:
领班
的岗位职责:1、执行经理
主管
的指令,具体落实各项工作。2、负责带领全班员工按照餐厅服务工作规程和质量要求做好接待服务工作、清洁卫生和各种菜点、酒水的介绍和推销工作。3、掌握了解客流情况,服务要求和标准,做到心中有数。4、参与并检查督促所属员人工做好餐前准备工作。5、和厨房保持密切联系,...
经理为什么从3个
领班
中提拔我当
主管
呢?为什么觉得我比其它两个领班好...
答:
那你的身上肯定有可取之处是另外两个人所没有的,所以经理才会提拔你的
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