外出骨折不是工伤不能上班单位劝我辞职？

Question

如题所述

Answer 1

1、如果你觉得没意思不想干了，让公司辞退你，你不要主动辞。
2、如果你还是继续做下去，提供证据证明确实需要休息不能上班，可以保留工作，公司不得辞退，如果公司层面坚决辞退，可以去申请劳动仲裁。

Answer 2

你因外出骨折，虽然不是工伤，但单位是无权劝你辞职的。单位应该有员工因伤病或其他事由请假的制度。你与单位签合同了没，单位的做法确实霸道。建议拿起法律武器向劳动仲裁部门申诉。

Answer 3

如果你还在劳动合同期内，你不要主动辞职。主动辞职你就得不到补偿。单位可以在你病假以后。给你适当的调动工作。如果单位一定要辞退你，他就要给你补偿。否则你就可以到劳动仲裁部门去。申请仲裁。

Answer 4

如果不是应公外出造成骨折的不算工伤，但是有一定期限的治疗期，在治疗期内单位无权开除，你也没必要辞职。如果是因公外出，那么无论怎么样都算是工伤，即使企业不认定，你也可以自己像社保机构申请认定，享受工伤待遇，单位更加不能叫你离职

Answer 5

如果你非常想要这份工作，那就拿出证据证明你确实需要休息，要求单位保持工作，如果他们不答应，可以去劳动仲裁。