公司不让加班,到点断电赶人走怎么办?

如题所述

这是好事呀,毕竟喜欢加班的是少数,公司不让加班也是公司对员工负责的表现,如果你有工作没做完,可以就在第二天在做,既然公司不让加班,说明这些工作也不是很急。
如果你的工作比较急,一定要当天完成,可以把工作带回家,在家办公也一样的,不会有什么影响。
用人单位不让员工加班,不违法,建议和公司协商解决,看看你是不是可以晚走一会儿,多跟领导同事沟通,有什么难处要记得求助。
按照法律规定,职工周末双休,节假日休息是不违法的,相反,双休日加班并不是国家法律法规提倡的,若公司刁难,比如公司故意不让我加班,这是要看具体情况,如果不合理安排工作,属于不按约定履行劳动合同,您可以向公司提出,或者请求当地劳动部门协调处理。如果公司在无证据证明您不胜任工作或者严重违纪的情况下解除劳动合同,需要依法支付经济补偿金或者赔偿金。
如果公司加班但是不给加班费,是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。
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第1个回答  2022-01-31
这个没有什么办法的。没有规矩不能成方圆,既然公司有这方面的规定,大家都必须遵守。这种规定又不是针对你一个人,没有什么了可吐槽的。如果你坚持要加班,那就自己解决照明问题。
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