员工受伤后公司垫付了所有的医疗费，社保和意外险赔付是应该用来冲公司费用还是付给员工？

Question

如题所述

Answer 1

当然是应该先冲抵公司垫付的费用了。如果是你自己先行支付医疗费用，那么社保和意外险肯定是赔付给员工自已了的。

Answer 2

员工受损后公司垫付了所有医药费，社保赔付应该用来对冲公司费用。
意外险如果是个人缴纳的，意外险赔付归职工个人。

Answer 3

公司即然是垫付，员工最后肯定是要还给公司的，社保和意外险赔付如果是赔付到公司帐上，那公司会扣下垫付的费用，余款付给员工，如果是直接赔付的员工帐上，员工应该及时归还公司垫付的款项。保险具体赔付哪个帐户，是看公司在购买保险时与保险公司签定的合同中如何约定的。

Answer 4

公司为员工购买社保意外险后，员工发生工伤，保险公司赔付的费用，由公司垫付部分应该是属于公司的，其它补偿部分应属于该员工的。

Answer 5

社保的赔付，意外险的赔付，应该先归还公司垫付款项，剩余的应该付给受伤员工。