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月薪3000元,迟到5分钟罚款50元,半小时罚100元,一小时罚款200元,合理吗
如题所述
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推荐答案 2015-01-19
你好
单位没有罚款的权利,不合法。而且,单位制定的相关制度要经过民主程序,公示后才对员工有效,否则无效力,此可以向劳动监察大队投诉。
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