技术部面试完，人事部也面试完了，让我等通知大概多久能知道大概被pass了？

Question

一个星期前面试了一家公司，先和两个技术部门的面试了一下，又和技术部门的主管谈了好久，主管的意思就是说这个部门比较辛苦，我一个女生怕干不久什么的，我当场就和他很坚决的表态说我有信心坚持下来，但是他还是要我回去好好考虑下，从长远考虑，考虑两天后给他打电话，给了我一张名片。我当时很迷惑因为很喜欢这家公司两天后我告诉他考虑好了，他说那就和人事部门说一声。
当天下午接到他们公司另一个部门的电话，问我有没有意向去他们部门，我考虑了下没有答应，说还是想去之前谈的那个部门，然后下午接到人事部的电话，叫我第二天去人事部面试，带着相关证件的原件。
人事经理面试的，看了相关证件，问了家庭的情况，然后给我详细介绍了他们公司，还说了福利待遇等等，说完了就问我都了解了没？我说大概都了解了，他说那今天就这样了，下午或者第二天上午和部门再商量下。我当时有点晕忘了问什么时间会有结果！今天等了一天也没有消息，我想问下大家我是不是被pass了？还是说还需要等等？
部门的经理给我的名片上有他的邮箱，今天晚上想给他发邮件问下又怕不好，请教各位前辈帮我出出主意，实在很糟心很煎熬啊。。想再投别的也没有心情，就惦记这个。。

Answer 1

不用担心，在等等好了，一般经过这样的面试都是没问题的了（特殊情况除外），因为公司已经面试你2次了，如果决定不要，根本没必要面试2次。既然能面试2次，说明已经基本确定了。你要做的是耐心等待。

我算是个面试官吧，通常这样的情况是部门和人力之间的沟通问题，只是迟早的问题，有的是有部门说要了，但是人力还是会押后一段时间的。有的时候部门会主动告诉人力押后一段时间的，最多不超过一个礼拜。。
你可以在三天后发个邮件，最好是和当初面试你的部门经理通个电话！！！

耐心等待吧。

Answer 2

才等一天就着急了,因为你这次面试不是统一安排的,一般情况下是先人事部门面试,技术部门再面试,然后到人事总监之类的领导那,是公司统一安排的面试过程,而你说的这种情况应该是临时应急的面试,对手少,机会大,应该不会有太大问题的。如果你等的不耐烦可以给他打电话问，如果公司不是外企，部门经理不一定每天上邮箱的

Answer 3

一般人事部门会告诉你，如果合适的话，最迟会在什么时候通知你，如果还没有接到通知，可能就pass了，不要灰心，在努力找，总会有适合你的岗位

Answer 4

如果是正规的公司的话，他们可能还要去研究你的简历，即使是人事经理也决定不了，但是按照你的这个实际情况来看，美女，你还是不要等下去了，毕竟你们满意任何文字的东西让你值得去等，你这样等只是徒劳，往前看吧，前面也是很光明的嘛