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我在厂里不和同事聊天,只低头干活,老板为什么把我开除?
我十六岁,初中毕业就进厂上班了,内向的我只低头干活,从来不和同事们聊天,老板生气了,把我开除了,这是为什么啊,只要把工作做好不就Ok了吗?
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推荐答案 2023-03-22
不和同事聊天只低头干活的行为本身并没有问题,但如果这种行为让你的同事们感到你不友善、不合群,且你没有完成工作任务或未能履行合同中的义务,那么这种行为就可能会遭到老板的批评或甚至开除。因此,在工作中,与同事之间建立良好的沟通和合作关系往往也是非常重要的,这有利于提高工作效率、促进工作协作和提升个人职业素质。在今后的工作中,你可以尝试与同事交流,加强沟通,与他们建立更加良好的工作关系。
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其他回答
第1个回答 2023-03-22
首先,工作职场从来就不是把活干完就行的。人际关系是职场非常重要的一环。
其次,你人际关系不好,你工作做好了,人家也可以说你工作没做好。
再次,你还年轻,要多学习,学习技术、学习为人处世,不要光知道死干活。
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上班老是被辞退,是上班我
不和同事
领导打好关系说闲话的原因,还是我做事...
答:
平时
,老板
也比较信任他。公司里的人事安排、工作上有什么计划和想法,也经常跟他说一说、聊一聊。时间长了,小刘自以为是老板的贴心豆瓣,经常在同事面前炫耀自己与老板的关系好,老板有什么事情都要跟他说。而且,为了显示自己的能耐,小刘还经常
把老板
跟他说的事,毫无保留地到处
跟同事
说,而同事又...
为什么我
发现
我在
团队
里面干活
最多的是我,工资最少的也是我,领导排斥的...
答:
这与人的性格有很大关系,一句话说完你这人只知道卖老实屁眼,也就是说只知道
干活,
总以为活干得好技术好就能得到
老板
或领导的赏识,其实真实的情况并非如此,人在社会上生存靠的就是个综合实力,也许你干活不怎么样,但社交能力与吹牛拍马比较强,这样的人或许更得领导器重。再说:一般爱干活技术好的人...
领导说自己只知道
低头干活,
到底是在表达
什么
呢?
答:
他的旧领导和同事们经常说将工作的人一般不会挑选它,
因为他们找不到更合适的人,事情必须做到,已经努力工作的人只适合留在地
。头部很担心你必须抬头看看工作方向。老阳在公司是老黄牛的同一个人,工作态度非常严重。但有时焦点和工作方向,他尚不清楚。有时领导者给了他一项任务。他没有看任务要求。
为什么我
去工作不管去哪儿,都是干一个月或是两个月别人
老板
就不要我...
答:
如果是这样的话,首先要从老板不要你的原因来看,是你工作不勤快还是你
与同事
的人际关系没搞好?这种事情肯定要先从自己身上找原因的,如果你认为自己没有问题,那可能你遇上的老板不是需要长期员工,只是临时缺人,借你用用。这种事也没办法,除非你特别有本事
,老板
很欣赏你,会留着你一直做下去。如...
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