在乡镇提拔到副科级有多难

Question

如题所述

Answer 1

在乡镇提拔到副科级挺难，具体分析如下：

1、从副科实职领导职数看，乡镇一般有9至13个副科实职领导岗位，分别是1名专职副书记加纪委、组织、统战、宣传、政法委员，大约6人。2至4名副镇长。1至2名人大副主席。1名武装部长。编制数较多的乡镇副科实职相对多点，但提拔也不易，领导岗位作为缺稀资源，最终能够拥有的只是极少数人。

2、从干部流动性看，乡镇除了党委书记、镇长流动性快之外，其他班子成员流动性不是很快。非党委委员的副镇长干三五年之后有机会进入党委委员行列，资历比较老的党委委员有机会提拔为党委副书记或人大主席，能空出副科实职岗位并不是很多。换届时，能空缺1至2个领导岗位实属不易。

3、从干部提拔路径看，乡镇副科实职领导不一定都从乡镇产生，有一部分副科实职干部都是从县直单位空投下去任职。尤其是在县委常委单位，乡镇有副科实职岗位空缺，拟任人选首先会考虑从上级产生，而不是从乡镇直接提拔，这也是乡镇干部难以成长的原因。