迟到一次扣工资100加全勤奖700共计800合理吗？

迟到一次扣工资100加全勤奖700共计800合理吗？我一个月工资也才4000元一下子扣了我四分之一请问合理吗，才迟到了不到10分钟

推荐答案 2018-06-14

正常情况下的超过5分钟以上就可以扣除全勤奖，看您们公司的全勤奖制定的多少了，如果全勤奖一直订的就是700，那扣掉是可以的，如果临时订的700，那就不合理了，迟到100分钟以内不应扣除你全天工资，应扣除1小时工资，就是你月工资除以应出勤天数在除以你工作时间来算！

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其他回答

第1个回答 2018-06-14

不合理，也没有办法，讲道理更没用。
要么忍着，要么走人。

第2个回答 2018-06-14

不合理。追问

你好，能说一下怎么解决帮帮忙吗

是这样的说是税前5000但是到手实际一个月才三四千。基本工资是上海最低工资2430，另外+绩效奖+全勤奖以及车补和饭贴，这些一共5000，一下子扣我八百是不是太过了，等于我一个星期白做。本来我是退伍军人工作就难找，现在又这样扣我钱，说实在实在是事出有因才迟到了，我有点接受不了，这样扣钱请问有什么办法吗

也是第一次迟到

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