老板欠员工工资，逃跑了！经劳动部门调解老板同意发工资，前提是把厂内机器先卖掉，后来老板也没有出现，员工给老板发短信说要报警，劳动部门说老板手机可以打的通不算逃跑，也就没了办法，老板说是因为跟我们工业园里的管理处没有谈好所以一直没过来，不知道该怎么解决？
不管有没有签订文字合同，你只要持有与该公司劳动关系的证据，比如，证件、服装、胸卡、工资卡、销售结账单等证据材料，到公司所在地的县一级劳动局（人力资源与社会保障局）仲裁科投诉，（公司地址是合同发生地）请求处理。同时可参照《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》的规定进行诉求。
诉诸法律，又分为如下几个层次：
先向当地劳动保障监察机构投诉举报；
向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。这是第三种情况。
参考资料：更多请查看法律快车法律咨询 http://www.lawtime.cn/ask/question_209582.html
本回答被提问者采纳