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    • 在一个公司上班,半年没给签劳动合同,之后随意辞退我可以告他吗？

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    推荐答案   2020-08-12
    在公司上班半年都没有签合同，然后被他辞退了，这种情况当然是可以告他的啦，而且还可能获得双倍赔偿。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
    其他回答
    第1个回答  2020-08-12
    像这种情况你是可以告他的，你在这里干活半年了，没有和你签订劳动合同，这是单位的责任，现在又随意辞退你，你可以去告他要求赔偿。
    第2个回答  2020-08-12
    本身如果公司不和你签订劳动合同，你就应该拒绝在这里上班，不要这份工作，现在因为你跟他也没有签订劳动合同，你拿什么理由去告他呢？
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