第1个回答 2017-12-15
在这个物欲横流的社会，钱的重要性尤其凸显，岗位竞争日益激烈。2008年，社科院报告显示，当前大学生失业率逾12%，这意味着每8个人中就有一个人失业。如何在职场扎地生根，稳步发展，这是每个职场人都必须思考的问题。
然而，作为职场菜鸟的你恐怕来不及设计事业蓝图，就已经被职场的惊涛骇浪吓住脚步，停滞不前了。人家说商场如战场，但你要知道，这是针对精英领域说的，如果只是一个普通企业的小白领，大家犯不着整日跟你过不去，设计害你。可能你在进入职场前，勾心斗角的氛围就有所耳闻，也可能你进入职场以后，亲眼目睹了同事之间不和睦，员工向老板谄媚等，这些都给你造成了严重的心理阴影，你认为职场不是人待的地方，每天都会上演《金枝欲孽》。其实，这些都是人生常态，就算不是职场，生活中也充满算计。问题在于，别人为什么会这么对你。圣人云：“爱人不亲，反其仁；治人不治，反其智；礼人不答，反其敬，行有不得者，皆反求诸己，其身正而天下归之。”意思就是说，如果你对别人好，而别人却没有以同样的好来回应你，那你就应该从自己身上找原因。你可能从来没有想过，职场的腥风血雨都是自己引起的。
《不要自己坑自己》是《女人挖坑男人跳》作者柏燕谊的最新职场力作，柏燕谊是国内著名心理咨询师，是多家电视台的特约心理专家，擅长职场心理、职业规划、人际关系不良、婚恋心理等各类问题的咨询。通过多年的工作经验，从无数咨询案例中总结出自己独特的心理分析法，善于在细微处发现心理突破口，找到解决问题的方法。
柏燕谊本身是一名非常成功的职场人士，也是社交高手，与她接触，如沐春风，你不会感觉到丝毫的矫揉造作或者初次见面时常有的尴尬。如何能像她这样，在人际交往中游刃有余？她的经验告诉你，以强大的读心术为后盾的自我完善是最重要的。
这本书看似与其他职场书籍无异，分四章，分别讲择业、老板、同事、职场技巧，但它区别于市场同类书的最大特色在于，它以心理分析为主，从多个案例的背后发现导致职场常见矛盾的心理原因，思维缜密，语言深入浅出。你不用盲目背条款——可以耍哪些招让同事喜欢，不可以说哪些话让老板生气，等等。通过生动案例加层层深入的心理分析，职场中的潜在雷区，你都会了如指掌。而你，因为有心理的洞察与思维的完善做后盾，自然可以在行动上避开地雷。
这就需要你修炼一颗强大的、有洞察力的心，而掌握这种读心术的初衷，不是让你去勾心斗角，而是保护自己在职场不受伤害。并且，一旦你读完这本书，明白了职场各个岗位上的人的普遍心理，你就会发现，其实职场的坑都是自己挖的，一些本来是坏习惯、是潜在危险的东西，被你当成理所当然的了。
职场的陷阱不是天然的，克服职场坏习惯，不要自己坑了自己。