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问:两年没有签劳动合同,没购买社保,还收取了押金,我能申请劳动仲裁吗?需要什么材料。它是外省企业,
问:两年没有签劳动合同,没购买社保,还收取了押金,我能申请劳动仲裁吗?需要什么材料。它是外省企业,我是不是要去当地劳动部门申请办理,可以请代理律师吗?
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推荐答案 2015-02-06
经协商无效可以申请劳动仲裁,如果对仲裁及相关法律不明确可以请律师。需要提供的主要是之前填写的押金条、工资打卡记录,同事的证言,工资条等。但是劳动者接触的由劳动者提供。在公司手里的由公司举证。
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其他回答
第1个回答 2015-02-06
当然可以找律师代理。
追答
可以仲裁
相似回答
...不交
社保
不
签合同,
但是时间已经过去快
两年了,仲裁
还有用吗
,还没有
...
答:
公司不签劳动合同也不交社保,
劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
。未签订劳动合同超过一个月的,劳动者可主张双倍工资赔偿。劳动者对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。根据我国相关法律中的规定,用人单位不签劳动合同不交社保的行为都是违法的,此时自然就要承担相应的法律责任。其中签订书面劳...
...老板不
签劳动合同
不交
社保,
可以
申请劳动仲裁吗?
答:
第二,
固定证据以后,把证据的原件保管好,然后全部拷贝一份,到你们企业所在区域的劳动局,然后申请劳动仲裁
。如果你不知道怎么申请,或是不知道怎么处理相关的流程,还可以找个律师来帮你。而如果你没有证据,比方说你们公司考勤记录你拿不到,工资条也没发,其他的物料证据也都没有的话,其实是比较...
...和我
签劳动合同,
也
没有
缴纳
社保,我能申请仲裁吗?
我在
答:
可以申请仲裁
,你这种情况属于事实劳动关系,只要一直持续,可以申请仲裁的,不过无法主张未签劳动合同双倍工资了,已经超过申请时效。
在网吧干了
两年,没有签劳动合同,我能申请劳动仲裁吗
答:
劳动者的请求属于仲裁管辖范围的,可以申请劳动仲裁
。劳动者可以到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委申请仲裁。申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件。《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动...
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