劳动局可以下支付令吗

Question

如题所述

Answer 1

劳动纠纷可以申请支付令,但是要符合一定的条件。
      根据法律规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
      【相关延伸】
      问:发生劳动纠纷怎么处理?
      答:发生劳动纠纷应该做出如下处理:
      一、协商程序;
      二、申请调解;
      三、申请仲裁;
      四、诉讼程序。
      《劳动法》第83条规定,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉,又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。