如何计算税前工资？

Question

税后工资7200多，绩效考核1.2，五险一金基数共八百块，那税前工资是多少？

Answer 1

自2021年1月份开始，税务优化预扣预缴办法，在纳税人累计收入不超过6万元的月份，不用预扣预缴个人所得税；在其累计收入超过6万元的当月及年内后续月份，再预扣预缴个人所得税。

所以只知道当月工资没办法计算你的税前工资的。举个很简单的例子，如下：

假设在杭州工作的小王，2021年每月税前应发工资7200元，个人实际缴纳“三险一金”为1000元/月，暂不考虑专项附加扣除等情况下，2021年各月的到手工资是多少？

按照新预扣预缴方法后，1-8月份，因其累计收入(7200×8个月=57600元)不足6万元而无需缴税；

从9月份起，题主累计收入超过6万元，每月需要预扣预缴的税款计算如下：

9月预扣预缴税款=(7200×9-1000×9-60000)×3%-0=0元

10月预扣预缴税款=(7200×10-1000×10-60000)×3%-0=60元

11月预扣预缴税款=(7200×11-1000×11-60000)×3%-60=186元

12月预扣预缴税款=(7200×12-1000×12-60000)×3%-186=246元

通过以上的例子可以看出，全年在每个月工资都是7200元的情况下，前八个月是不用扣除个人所得税的，因为累计到八月工资总额不足6万，从九月份开始，虽然每个月工资一样，但是缴纳的个税不一样。估仅凭给出的题目计算不出你的税前工资。

Answer 2

你的税前工资需要你的税后工资加上你的五险一金的工资和你的个税，这些扣掉的，加上你到手的钱，就是你的税前的工资。

Answer 3

自己到公司查看工资条，或者要求公司给工资条，这是你们权利，不是计算出来的。

Answer 4

计算标准是：税前工资等于所有收入总和减去社保和公积金之和。税前工资计算结果小于五千元，则不再征税。税前工资计算结果大于等于五千元，则按征税制分级征税。

Answer 5

如果不考虑扣发数及其他影响（不考虑你的个人所得税附加扣除，且五险一金扣除数未超标），且你的绩效1200是包含在你的税后工资7200里面，再者因为现行个税是累计扣缴，那么假定你这是1月份工资，那么本月你的税前工资可以这样计算：税前工资=7200+800+个税=（7200+800-（800+5000）*3%）/（1-3%）=8068.04元。（注意：这可能是你单位给你这样计算的，税务部门来说，依你的工资你可能前半年都没有个税）