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职业价值观特性有哪些
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推荐答案 2024-01-18
职业价值观的特性包括
:
1. 稳定性:职业价值观是长期形成的,具有稳定性,不易改变。
2. 整体性:职业价值观与人生观和价值观是相互联系的,是一个整体。
3. 具体性:不同的职业者可能有不同的职业价值观,不同的职业价值观在不同的职业中也会有不同的体现。
4. 可塑性:职业价值观不是一成不变的,可能会随着年龄、经历、教育等的变化而变化。
以上特性仅供参考,请根据实际情况分析职业价值观的特性。
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职业价值观
具备
哪些特性
:
答:
职业价值观
具备
哪些特性
: A.价值观的指向对象是能够满足主体需要的事物或行为 B.价值观基于对客观事物的认识和了解,不能凭空想象 C.价值观是因人而异的,没有好坏之分 D.价值观会受到社会环境及社会价值导向的影响 正确答案:ABCD 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您...
职业价值观的特点
是
答:
稳定性、多样性等
。稳定性:职业价值观是个体在长时间的工作经历和生活体验中逐渐形成的,受到个体的教育背景、家庭环境、社会文化等多种因素的影响。一旦形成,职业价值观往往
具有较高的稳定性
,不容易受到外界环境的短期变化影响。因此,职业价值观对于个体的职业选择、职业发展和职业满意度具有一定的长期稳...
职业价值观
的主要
特点
是什么?
答:
它主要体现在人们的职业动机、职业理想和择业行为取向
。它是人在从业过程中的驱动力,是职业价值观的核心组成部分。个体的价值观念,是他对外在事物与他的工作之间所存在的肯定或否定关系的认识。一般说来,能满足个体需要的工作,会被他认为有价值,而不能满足个体需要的工作,会被他认为没有价值。因此...
职业价值观有
什么
特点
?
答:
职业价值观的特点主要有“
个性化,稳定性,实用性,阶段性,变化性
”
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