我是厨师长(个人承包9个人)再用人单位工作八个月了,签劳动合同里有说厨房有人受伤个人负责合理吗?如

我是厨师长(个人承包9个人)再用人单位工作八个月了,签劳动合同里有说厨房有人受伤个人负责合理吗?如我是厨师长(个人承包9个人)再用人单位工作八个月了,签劳动合同里有说厨房有人受伤个人负责合理吗?如果不做了有赔偿吗?没有交金合理吗?

你先确定你是劳动合同还是承包合同
如果劳动合同,工伤单位负责,单位要交社保。单位不交社保,拿劳动合同可以直接去社保局稽核部门投诉单位。有劳动纠纷去申请劳动仲裁
如果是承包合同,是否单位交社保、你和你承包时雇佣职工工伤如果处理,双方协商约定。如果有纠纷去法院起诉
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