证明用人单位拖欠工资，需要提供哪些证据？如何申请劳动仲裁？

Question

如题所述

Answer 1

证明用人单位拖欠工资，需要提供哪些证据?
      证据收集参考:
      1、劳动合同、考勤记录、工牌、工服等证明您确实在该单位工作;
      2、工资条、工资卡、银行转账记录、其他电子转账记录(微信、支付宝等)证明您的工资数额以及工资发放时间;
      3、现金支付的，会有签字领取记录或者是相应的收据，您没有可以让单位提供，让单位举证;
      4、证人证言，找和您一样没有领取到工资或者是知情的人员作证;
      5、其他一切可以证明单位没有发您工资的证据材料。
申请劳动仲裁需要什么材料?
      1、如果您是劳动者，您申请仲裁需要准备下列的材料:
      1劳动仲裁申请书;
      2您本人的身份证原件和复印件;
      3证据材料原件和复印件:例如劳动合同、工作证、厂牌、工卡、工资单(银行代发工资单明细)、押金收据、入职登记表、解除劳动合同通知书、社保单、入场证明等等，提供的材料根据您的仲裁申请事项确定，并按被申请人的人数提供复印件份数;
      4公司的工商注册信息资料(例如营业执照复印件或工商注册登记信息资料，您可以从当地的企业信用信息网上查询);
      5有委托代理人的，提交授权委托书，载明授权事项和委托范围。委托代理人为律师的，提交律师事务所公函和律师执业证复印件一份;代理人为自然人的，提交代理人身份证复印件。
      6如果您想集体申请仲裁，需选出员工代表并提交以下材料(由仲裁委提供):
      A、员工推举代表书;
      B、员工代表名单以及全体员工签名表;
      C、属于欠薪类的集体争议案件，申请人还需要提交用人单位拖欠员工工资的人员名单和拖欠余额表。
      2、如果您是用人单位，您申请仲裁需要准备下列材料:
      1劳动仲裁申请书;
      2营业执照副本的复印件(加盖公章);
      3法定代表人身份证明书;
      4被申请人的身份证明复印件;
      5有委托代理人的，提交授权委托书，载明授权事项和委托范围。委托代理人为律师的，提交律师事务所公函和律师执业证复印件一份;代理人为自然人的，提交代理人身份证复印件;
      6证据材料原件和复印件:例如劳动合同、工作证、厂牌、工卡、工资单(银行代发工资单明细)、押金收据、入职登记表、解除劳动合同通知书、社保单、入场证明等等，提供的材料根据您仲裁申请事项确定，并按被申请人的人数提供复印件。
      注意:各个地方的仲裁委员会需要提供的材料会有所不同，以当地实际要求提供的材料为准。