法律-这样的离职申请文件还有效吗？

原来协商好，按时发工资的，现在公司没有按时发，那协商好的一致性已经没有了，这样的一个离职申请文件还有效吗？？

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推荐答案 2019-08-15

可以的，有效的，他们如果再不发工资，你可以直接去告他们了，你其实属于被迫离开的，他们没有给你补偿已经不多了，现在还扣压工资，你有足够的理由找他们要，不要怕事，去找他们就好了。

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第1个回答 2019-08-15

还有效吗？追问

还有效吗？这是什么？做任务吗？

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法律-这样的离职申请文件还有效吗?答：可以的，有效的，他们如果再不发工资，你可以直接去告他们了，你其实属于被迫离开的，他们没有给你补偿已经不多了，现在还扣压工资，你有足够的理由找他们要，不要怕事，去找他们就好了。

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