第1个回答 2012-12-26
从法律程序上来说，是不可以的。若驳回上诉后，判决书生效就可以申请执行。本回答被网友采纳
第2个回答 2012-12-26
劳动仲裁结果下来的一个月内，属于公司的上诉期限，如公司在一个月内未提起上诉，劳动仲裁判决书就自动生效了。你就能申请强制执行了。
第3个回答 2012-12-26
要看你仲裁请求的内容是什么。涉及社会保险、劳动报酬、工伤、经补、休息休假等，用人单位无权起诉。仲裁裁决是发生法律效力的裁决。可直接申请执行。
第4个回答 2012-12-26
可以。上诉不一定得到法院的认可。对方的拖延战术