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你好,员工提出离职。公司有权利让她提前走吗
如题所述
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推荐答案 2023-03-28
你好,双方协商好了可以让员工提前走,如果没有协商好,需要补偿员工一个月工资或者让员工继续工作一个月
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答:
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员工递交了
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答:
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。法律仅规定员工辞职需要提前一个月提交辞职申请,公司可以根据公司的员工总数,在不影响公司正常运营的情况下,安排其他员工接手其工作,随时审批同意员工离职。
辞职提前
一个月
,公司
要求提前离开
答:
辞职需要提前
,但分情况如下。1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批...
提前
一个月
离职
申请
,公司
不
让
走 可以
走吗
答:
3. 根据《劳动合同法》第三十七条规定,
劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
。4. 在试用期内,劳动者提前三天通知用人单位,也可以解除劳动合同。5. 因此,即使员工提前提出离职申请,只要与公司协商一致并完成工作交接,员工是有权提前离开公司的,不必受限于原定的一个月期限。
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