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刚入职就要求加班怎么办
如题所述
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作为
刚入职
的新人该如何在工作中婉拒领导安排的
加班
?
答:
第一,
态度要端正
在面对领导的加班要求时,无论自己多么不情愿,为了避免引起对方反感在态度上一定要足够端正,这是给予领导的基本尊重。有些新人为了避免加班往往会选择无视这一要求或者假装没看到对方信息,这种行为在职场里是“大忌”,这等于是公开跟上级作对,那以后肯定就没有好日子过了。...
入职
了老是
要加班怎么办
?
答:
刚入职经常加班可以通过申请劳动仲裁来维权
。用人单位由于生产经营需要,
经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间
,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三十六个小时。
若劳动者的合法权益受到侵害,可以采取救济
。【法律依据】《中华人民...
刚入职
一个职位,就开始
加班加班
,
怎么
表达情绪?
答:
6,
回家注意休息,好身体应对挑战。把平时的爱好先放一放,不能参加应酬,解释一下
。7,把情绪放在心里,
做一个成熟的人,保持一个平和的心态
。成就一个优秀的自己,就要付出非常人的努力!加油!
初
入职
场就老是
加班
好烦
怎么办
答:
1、多做:做花时间在业务上、别人用8小时
,你就用10小时、12小时,尽快的熟悉工作流程、各部门的职责、业务规范。不要怕做错,但也不要盲目去干 2、多问:不清楚不懂的,象同事请教、一个事情多请教几个人、才能得到准确的答案 3、
多看
:看看别人是怎么做事、谁做得最好、哪里做得好、比自己好...
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