00问答网
所有问题
劳动法是哪一年取消临时工认定工龄
如题所述
举报该问题
其他回答
第1个回答 2021-03-15
您的浏览器不支持HTML5视频
第2个回答 2018-05-02
劳动法是哪一年取消临时工计算工龄的？
<上一页
1
2
相似回答
劳动法是哪一年取消临时工认定工龄
答：
您1972年至1991年在水利水电某工程局临时工工作期间的工龄不能计算为连续工龄
，因此，在城镇企业职工基本养老保险制度中，也就不能视同为缴费年限。
是不是只要
临时工
时的工资花名册就可以算
工龄
答：
临时工是指用工期限不超过一年的职工。
1995年实施《劳动法》以后
，除了极个别地方还保留临时工称呼外，相对于正式工而言的临时工在绝大多数地方已经不复存在，所有职工都是劳动合同制职工，通常情况下的临时工，是不能够计算工龄的。
临时工工龄认定
答：
1995年劳动法颁布以后
，国家实行了全员劳动合同制，临时工这种用工形式便从此退出了历史舞台。劳动合同制这种用工形式的特点是实行同工同酬，凡是与单位有劳动关系的劳动者，不论是否与单位签订了劳动合同，单位都应当为其办理各种社会保险，并在解除劳动关系时为其支付每年一个月的经济补偿金。临时工使用...
临时工
算
工龄
1979文件或是有73
年
参加工作的临时工,因为没有档案和招工...
答：
你好，肯定不合理，但是按照现有的法律规定，没有档案和缴纳社保是不能计算
工龄
的。
大家正在搜
劳动法关于工龄的认定
劳动法工龄工资规定
劳动法规定工龄工资怎么算
劳动法关于工作年限的认定
临时工工龄认定
劳动合同法关于工龄的规定
劳动法关于工龄假的规定
劳动法对工龄的定义
劳动法工龄计算方法
相关问题
做临时工时的工龄能否计算？有何法律依据吗？
临时工工龄算不算，劳动法临时工有没有年休？
国家有没有关于劳动法实施以前关于临时工工龄计算的正规文件
临时工是否计算工龄,是依照“劳动法”,还是依照之前的中国劳动
劳动法是哪一年取消临时工认定工龄
《劳动法》哪条规定5年以上工龄的不得辞退？
新劳动法 工龄20年临时工（没有签合同的条件下）被辞退如何赔...
在一国企做了十年的临时工后转为正式工。那十年的工龄算吗？劳动...