你是否会熬到年终奖再辞职呢？

Question

如题所述

Answer 1

我会熬到公司发放年终奖后再辞职。

员工和公司形成了相辅相成的关系，公司为员工提供了良好的工作环境，员工为公司的发展提供了更多的机会。以某一家科技公司为例，该公司吸引了众多优质人才的目光。技术人员随之增多，顺利突破技术难关，工作人员为公司的发展提供了更多的技术优势。

员工工作一年后，难免会产生身心疲惫的状况。为了留住更多的员工，部分公司会发放非常可观的年终奖。工作人员在了解到年终奖的各项信息后，他们同样需要考虑到年终奖的问题。

每家公司的年终奖不相同

众所周知，每家公司的发展状况不相同，这就会导致不同公司为员工准备不同的年终奖品。小型公司会为员工准备大量的过节礼物，从而减少员工的个人花销。大型公司会为公司员工准备合适的公司股权，从而使员工与公司的联系更加密切。正是由于不同公司的福利待遇不相同，工作人员难免会产生离职和找工作的想法。

年终奖非常可观，部分员工会熬到年终奖再辞职

我曾经观看过一部关于职场类型的电视剧，电视剧中有一个令人印象深刻的桥段。那就是员工在公司发放年终奖之前宣布辞职，可是这名员工产生了后悔的情绪，更加希望自己在获得年终奖金后辞职。这也可以突出不同员工的选择，毕竟年终奖十分可观，离职只是时间问题。

总的来说，公司之所以会发放年终奖品，一方面是犒劳员工在一年里的辛苦劳动，另外一方面是留住更多的可用之人。与其多等待一些时间，倒不如即将辞职的员工拿到年终奖金后，继续考虑是否辞职，毕竟人们的想法在变化呀。

Answer 2

如果我决定要辞职了，我会选择熬到年终奖再辞职，毕竟年终奖也是一笔钱。

Answer 3

我会熬到年终奖再辞职的，因为年终奖的奖金还是比较多的，不会立马辞职。

Answer 4

我会熬到年终奖再辞职的。毕竟在公司已经待了一年了，也不差这几天了，所以一定会坚持下去的。