个体户请工人没签劳动合同违法吗

Question

如题所述

Answer 1

1. 个体户在未签订劳动合同的情况下雇佣工人是违法的。
2. 根据百度律临网的信息，个体工商户作为合法的用人单位，其与员工之间的关系若符合劳动关系的成立条件，即构成劳动关系。
3. 劳动关系一旦形成，用人单位就有义务与工人签订书面劳动合同。
4. 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。
5. 同时，用人单位应当在用工之日起一个月内订立书面劳动合同，否则将违反法律规定。
6. 即使用人单位在用工前与劳动者签订了劳动合同，劳动关系的建立也是从用工之日起开始。