00问答网
所有问题
公司拖欠工资,想去劳动局投诉,离职了去,还是在职的时候去,那个更好点?
如题所述
举报该问题
推荐答案 2020-12-04
对解决拖欠工资事国家和各省市区都有相关的要求,你不用考虑离不离职,只要拖欠你工资,就应该去当地劳动人事部们申诉。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://00.wendadaohang.com/zd/nDZeDBeTrjjjI0ZreeT.html
其他回答
第1个回答 2021-12-01
公司拖欠工资,在职去仲裁跟离职后去仲裁有什么区别?
本回答被网友采纳
相似回答
公司拖欠工资,想去劳动局投诉,离职了去,还是在职的时候去,那个更好点
...
答:
对解决拖欠工资事国家和各省市区都有相关的要求,你不用考虑离不离职,只要拖欠你工资,
就应该去当地劳动人事部们申诉
。
离职了公司拖欠工资
如何处理
答:
1、沟通协商解决,不论是
在职还是离职,
存在无故拖欠工资还是不发工资,都可以先同
单位的
负责人沟通,了解是不是因为一些不可抗力因素
拖欠工资,
明确拖欠工资的原因,通过法律允许的正规途径去解决。2、可以前往当地
劳动局
劳动监察
投诉,
该方式比较简单。3、可以到当地人力资源和社会保障
局劳动
争议仲裁委员会...
故意克扣
工资,
可以不可以先
离职,
然后再去仲裁!谢谢?
答:
发生劳动纠纷时,不能先辞职,特别是拖欠工资的,
建议反映到政策委员会处理
,按照劳动合同法规定,申请赔偿。
离职了公司拖欠工资
如何处理
答:
3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接 到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁
。拖欠工资投诉、拖欠工资找劳动局或者劳动仲裁委。若是在生活中离职后前公司欠薪通常采取上述手段可以解决问题,若是自己觉得麻烦或者依然未解决问题亦或者拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼...
大家正在搜
在职员工公司拖欠工资怎么办
员工在职公司拖欠工资
公司不发工资去劳动局有用吗
不发工资去劳动局投诉有用吗
劳动局拖欠工资怎么办
劳动局处理拖欠工资要多久
老板拖欠工资告劳动局有用么
向劳动局举报拖欠工资流程
拖欠工资劳动局2000元受理吗
相关问题
去劳动局投诉单位违法,是离职前去好呢还是离职后再去投诉
去劳动局投诉单位违法,是离职前去好呢还是离职后再去
公司拖欠工资,去劳动局投诉了,又不想去上班了怎么办?
公司拖欠工资离职到劳动局去举报需要什么资料
辞职了老总不发工资,想问去劳动局投诉会对他公司有什么影响呢?
公司拖欠工资,有劳务合同和离职证明,去劳动局投诉可以吗?假如...
公司拖欠工资,快过年了,我自己去劳动局投诉劳动局会尽快处理吗...
公司不给工资去劳动局投诉到底有没有用的?