女子下班后陪客人吃饭出车祸受伤,是否算工伤?

如题所述

最近一条新闻又映入了网友的眼帘,一名女子在下班后陪客人吃饭出车祸受伤。事情发生在浙江嘉兴,一男子在娱乐会所饮酒后,带着会所的女员工去吃宵夜,结果发生了交通事故,导致这名女子受了重伤,直到现在还躺在医院里,这时受伤,女子的丈夫要想要说工伤赔偿,但是实际上来说员工已经下班,这件事已经和娱乐会所没有关系了,李先生的妻子当时的确已经下班了,私自陪客人外出吃宵夜才发生了意外,所以不能算是工伤。

另外也有工伤保险条例,明确规定员工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通,客运轮渡火车事故伤害的应当认定为工伤,李先生妻子所就职的娱乐会所是晚上2:00下班,他是五点多钟出的车祸,而且是在乘坐最佳客户的车上发生了意外,所以更不能算是工伤了。

但是肇事司机也是非常的负责任了,由于当晚喝了酒,所以他不是很记得当时是怎么回事了,同时他也是家里的唯一的经济来源,现在实在是拿不出钱了,而且别人也知道他发生这件事是非常不光彩的,也不愿意借钱给他,他说实在没有办法了,只能等待法律的制裁了,其实让我们不禁感叹喝酒不开车,开车不喝酒,这句话是非常有道理的。幸好没有出现生命安全问题。

通过这件事我们也应该能够更加深刻的理解,不能酒后驾车,一旦发生意外后果不堪设想,不仅会有保险公司拒赔,还要承担一定的法律责任,对自己的家庭,对自己的生活造成非常大的影响,我们应该遵守交通规则。尽管说有非常多的前车之鉴,但是还是有非常多的人选择酒后驾车,这也是抱有侥幸心理了。

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第1个回答  2020-12-11
我觉得这个女子的情况是属于工伤的,她也是为了工作才会做出这样的举动,也是为了公司的发展,才会这么努力的去工作,当然也需要公司给承担一部分。
第2个回答  2020-12-11
相对来说是不算工伤的,毕竟她没有在工作期间,而是在下班之后所形成的一个悲惨事故,相对来说还是不需要公司为其负责任的。
第3个回答  2020-12-11
不算。因为已经过了公司规定上班的时间,这是女子个人的行为,不算工伤。
第4个回答  2020-12-11
女子下班后陪客人吃饭出车祸受伤,我认为这算是工伤,因为虽然是处于下班时间,但是这名女子还在做工作有关的项目。
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