三年合同到期公司也没有通知续签合同本人还在上班我该怎么办

Question

如题所述

Answer 1

1. 我的三年劳动合同即将到期，但公司没有通知我续签，而我现在仍在上班。我应该怎么办？
2. 如果公司不打算与我续签合同，他们有责任提前通知我。我需要确认公司是否有履行这一义务。
3. 如果公司确实未能在合同到期前通知我，我有权要求公司支付违约金或补偿。
4. 我应该保留所有与合同相关的文件和通信记录，以备不时之需。
5. 我可以咨询法律专业人士，了解我的权利和可能的法律行动。
6. 如果公司拒绝合理解决，我可以向当地的劳动监察大队举报，寻求他们的帮助。
7. 在考虑所有选项之后，我可以决定是否继续在公司工作，或者寻找新的工作机会。