公司拖欠工资13天后发工资，又多发了3000多还有9天没给我，不还犯法吗

Question

如题所述

Answer 1

你好，试用期提前三天通知用人单位，转正后只要提前三十日书面申请，员工是可以离职的。如果老板不支付工资，首先就是尽量和老板协商催促对方及时支付劳动报酬。其次，如果对方一直不支付的话，可以收集好相关的证据诸如劳动合同，考勤卡，入职登记表，员工证等向单位所在地劳动监察部门进行举报，同时也可向劳动行政部门申请劳动仲裁。