第1个回答 2022-06-24
用人单位没有权利克扣员工的工资，员工辞职的时候，如果用人单位当时就同意了，就不需要提前30天了，如果用人单位不同意，员工在提交辞职信30天后，用人单位即使不批准，员工也是可以辞职走人的。
第2个回答 2022-06-29
用人单位没有权利克扣员工的工资，员工辞职的时候，如果用人单位当时就同意了，就不需要提前30天了，如果用人单位不同意，员工在提交辞职信30天后，用人单位即使不批准，员工也是可以辞职走人的。
第3个回答 2022-06-27
用人单位没有权利克扣员工的工资，员工辞职的时候，如果用人单位当时就同意了，就不需要提前30天了，如果用人单位不同意，员工在提交辞职信30天后，用人单位即使不批准，员工也是可以辞职走人的。
第4个回答 2021-07-28
用人单位没有权利克扣员工的工资，员工辞职的时候，如果用人单位当时就同意了，就不需要提前30天了，如果用人单位不同意，员工在提交辞职信30天后，用人单位即使不批准，员工也是可以辞职走人的。本回答被网友采纳
第5个回答 2021-12-12
根据目前的劳动法，辞职的话是需要提前一个月现所在的用人单位申请辞职报告的，只要到期了以后你才可以离职走人，不管用工单位有没有批准，你都可以直接走人的。